Создан заказ №2014673
3 мая 2017
При заключении трудового договора с 16-ти летним Зайцевым начальник отдела кадров ООО «Восток-Сервис» потребовал следующие документы
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно нужно написать решение задач по экономике труда ко вторнику. Список требований в файле.
Фрагмент выполненной работы:
При заключении трудового договора с 16-ти летним Зайцевым начальник отдела кадров ООО «Восток-Сервис» потребовал следующие документы: 1) Паспорт 2) Трудовую книжку 3) Разрешение от родителей 4) Справку о прохождении медицинского осмотра 5) Аттестат об окончании школы 6) Характеристику от школы. Правомерно ли требование начальника отдела кадров? Какие документы имеет право потребовать работодатель при приеме на работу? Свой ответ аргументируйте.
Решение:
неправомерно. (работа была выполнена специалистами author24.ru) С лиц в возрасте от 16 до 18 лет работодатель имеет право требовать следующие документы по приему на работу из вышеперечисленных: паспорт, трудовую книжку, аттестат об окончании школы, справку о прохождении мед.осмотра. разрешение от родителей и характеристика из школы не требуются. Помимо перечисленного необходимо потребовать СНИЛС и документы воинского учета для лиц, подлежащих призыву на военную службу (приписное свидетельство).
ВыполнитеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
20 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
4 мая 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
При заключении трудового договора с 16-ти летним Зайцевым начальник отдела кадров ООО «Восток-Сервис» потребовал следующие документы.jpg
2017-05-07 08:09
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор решала задачи, ответственно подошла к выполнению. Выполнила в короткие сроки, без ошибок. Спасибо! Рекомендую
Хочешь такую же работу?
300 ₽
