Создан заказ №203410
6 мая 2014
Цель настоящей работы – провести объективный и детальный анализ развития концепций, отражающих развитие взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении и разработать практические рекомендации по усовершенствованию подходов к системе управления социальной ответственностью.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по теории управления за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Развитие современных подходов к управлению отечественными компаниями требует учета всех принципов социально ориентированной экономики, одним из которых является реализация социально ответственного управления. Как показывает мировая практика, социальная ответственность становится действенным методом обеспечения стратегически важных показателей развития предприятия, положительно влияет на инвестиционную привлекательность, капитализацию, имидж и конкурентоспособность социально ответственных компаний. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Исследования ученых подтверждают, что зарубежные компании, которые реализуют активную социальную политику экономят до 40% затрат на продвижение своих товаров и услуг на рынке, доход на инвестированный капитал выше на 9,8%, доход от активов – на 3,55%, доход от продаж – на 2,79 %, прибыль – на 63,5%. В то же время социальные инвестиции позволяют повысить качество жизни населения, уровень развития территорий присутствия предприятий, осуществляющих активную социальную политику.
В России социальная деятельность только начинает становиться объектом серьезного научного анализа. Данная ситуация свидетельствует об актуальности и необходимости проведения дополнительных исследований в области развития взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении и разработки ряда практических рекомендаций по усовершенствованию концептуальных подходов управления данными процессами в условиях современных рыночных преобразований.
Вопросам развития теории и практики социальной ответственности и этики менеджмента посвящены работы многих отечественных и зарубежных ученых, а именно: Г. Боуена, П. Друкера, А. Керолла, М. Фридмана, Ю. Благова, И.В. Долгорукова, А.Я. Кибанова, Д.К. Захарова, В.Г. Коновалова, В. Радаева и др.
Отдавая должное научным наработкам ученых, стоит отметить, что недостаточно исследованными остаются вопросы развития взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении. Это подтверждает актуальность выбранной темы, ее цель и задачи.
Объектом исследования является исторические аспекты развития взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении и процесс осуществления социально ответвленного управления в ГМК «Норильский никель».
Предмет исследования – особенности, этапы и концепции, отражающие основные аспекты становления теории социально ответвленного управления.
Цель настоящей работы – провести объективный и детальный анализ развития концепций, отражающих развитие взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении и разработать практические рекомендации по усовершенствованию подходов к системе управления социальной ответственностью.
Соответственно цели в работе поставлены следующие задачи:
- провести исследование развития эволюции взглядов на проблемы социальной ответственности;
- проанализировать развитие концептуальных подходов к управлению социальной ответственностью;
- выделить и систематизировать особенности становления национальных моделей управления проблемами социального управления;
- провести анализ и оценку развития взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении на примере ГМК «Норильский никель»;
- проанализировать зарубежный опыт решения социальных задач в процессе осуществления социально ответственного управления;
- разработать практические рекомендации по усовершенствованию систем социально ответственного управления.
Методы исследования. Методологической основой исследования является общетеоретические методы научного познания экономических процессов, такие как исторический метод, диалектический метод, системный анализ, фундаментальные положения экономической теории, труды ведущих ученых в области социально-экономических проблем. Для решенияпоставленных в работе задач использовались следующие методы: системно-структурный и абстрактно-логический - при исследовании зарубежного опыта управления социальной ответственностью, исторический – при определении исторических аспектов развития взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении; статистический и экспертных оценок при проведении оценки и анализа социальной активности предприятия, а также тенденций ее развития и формировании перечня основных показателей.
Эмпирическую базу исследования составляют отчеты компании по корпоративной социальной ответственности, данные предприятия, собранные автором, научная литература по теме исследованияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
9 мая 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель настоящей работы – провести объективный и детальный анализ развития концепций, отражающих развитие взглядов на проблемы социальной ответственности в управлении и разработать практические рекомендации по усовершенствованию подходов к системе управления социальной ответственностью..docx
2019-03-03 13:03
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор справился с работой на отлично, учёл все пожелания, в итоге преподаватель (требовательный!) поставил высший балл, вопросов по работе не возникло. Рекомендую автора и буду заказывать ещё!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
