Создан заказ №2048004
9 июня 2017
Целью работы является разработка рекомендаций по совершенствованию управлению персонала в организации ГК «Кейтеринбург».
Как заказчик описал требования к работе:
введение готово, все прикреплено в файле, по этому введению нужно сделать курсовую
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Путь к эффективной работе предприятия лежит через грамотную систему управления персоналом на этом предприятии.
Управление персоналом - жизненно обусловленная стратегическая функция, в течение 20 в. сформировавшаяся в самостоятельную структуру в ходе эволюции многообразных форм управления.
Актуальность данной темы курсовой работы определяется тем, что эффективная модель управления персоналом на предприятии является одним из наиболее существенных факторов конкурентоспособности современных организаций. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В то же время теоретические аспекты построения механизмов управления персоналом на предприятии, нуждаются в дальнейшей разработке.
Проблемы управления персоналом на предприятии всегда были и остаются по сей день наиболее актуальными. Это не зависит от общественно-политического строя, который функционирует в отдельно взятой стране и всего мирового сообщества в целом, так как от четко разработанных систем управления зависит не только социальная и творческая активность работников, но и конечные результаты работы предприятия.
В последние годы резко обострилась проблема кадрового потенциала менеджеров-профессионалов, способных успешно управлять людьми. При этом значительно снизилась эффективность деятельности работников, их социальная и творческая активность под воздействием неэффективной системы мотивации и других факторов (политических, экономико-правовых, организационно-технологических и др.). В этой связи возникает необходимость развития системы управления современной организацией.
Объектом курсовой работы является ГК «Кейтеринбург».
Предмет – процесс управления персоналом в ГК «Кейтеринбург».
Целью работы является разработка рекомендаций по совершенствованию управлению персонала в организации ГК «Кейтеринбург».
Задачи исследования:
изучить основные теоретические аспекты управления персонала;
проанализировать процесс управления персоналом в организации ГК «Кейтеринбург»
разработать мероприятия по улучшению процесса управления персоналом в ГК «Кейтеринбург»
В качестве инструментов исследования были использованы сравнительный и системный анализ, качественное и количественное изучение реальности, экономико-статистические методы.
В основе курсового исследования лежит анализ большого числа работ российских и зарубежных исследователей.
Большой вклад в исследование проблем управления персоналом внесли зарубежные исследователи: К. Альдерфер, Дж. Адаир, Дж.С. Адамс, В. Врум, Ф. Герцберг, Дж. Кайро, Г. Латхэм, К. Левин, Э. Локк, Э. Лоулер, Д. МакГрегор, Д. МакКлелланд, А. Маслоу, П. Мартин, Э. Мэйо, У. Оучи, Л. Портер, Ш. Ричи, Ф. Тейлор, Э. Толмен, Дж.Б. Уотсон, Х. Хекхаузен и др. Среди отечественных ученых, стоявших у истоков формирования концепций процесса управления персоналом, следует назвать А.Г. Здравомыслова, В.П. Рожина и В.А. Ядова.
Психологические аспекты управления персоналом нашли отражение в трудах И.А. Васильева, Е.П. Ильина, С.Б. Каверина, В.И. Ковалева, А.Н. Леонтьева, А.В. Филиппова и др.
Комплексный подход к исследованию проблемы использовался Б.С. Бурыхиным, В.А. Гагой, Н.И. Захаровым, А.Ф. Зубковой, Н.И. Матузовым, И.В. Мишуровой, Т.Г. Озерниковой, Ю.П. Платоновым, И.П. Поварич, Б.Г. Прошкиным, С.Д. Резником А.А. Ручкой и др.
Структура работы обусловлена целью и задачами исследования и включает введение, две главы, заключение, список использованной литературы, приложенияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
12 июня 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы является разработка рекомендаций по совершенствованию управлению персонала в организации ГК «Кейтеринбург»..docx
2017-06-15 14:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо огромное Вам за проделанную работу, очень быстро с отличным качеством. Удачи Вам в вашей работе. Всех благ!!!