Студенческая работа на тему:

Взять любое управленческое решение и расписать его по следующим этапам:

Создан заказ №2052428

9 мая 2017

Взять любое управленческое решение и расписать его по следующим этапам:

Как заказчик описал требования к работе:

Взять любое управленческое решение и расписать его по следующим этапам: 1. Получение информации о проблемной ситуации. 2. Предварительная разработка системы целей. Утверждение целей. 3. Анализ, оценка и диагностика существующей ситуации и прогнозирование ситуации. 4. Разработка альтернативных вариан тов решения 5. Разработка критериев, индикаторов, показателей результатов, реализация этих альтернатив. 6. Выбор оптимальной стратегии реализации решения 7. Разработка и утверждения плана реализации оптимального управленческого решения. 8. Управление процессом реализации управленческого решения. 9. Итоговый контроль, корректировка в идеале сегодня, задача не большая.

подробнее

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

10 мая 2017

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Елизавета1025

Взять любое управленческое решение и расписать его по следующим этапам:.jpg

2019-02-05 00:58

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

задачи решены. все в срок. одна на 4 другая на 3. мне все устраивает. ничего корректировать не перенаправляла. главное что все вовремя и я сдала задачи.

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Разработка мероприятий по улучшению адаптации производственного персонала

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием на примере...

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Специфика мотивации персонала в образовательных учреждениях (на примере МБОУ "Тейская средняя школа №3")

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Кадровая стратегия организации: цель, задачи, методы

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Оптимизация кадрового дела производства путем внедрения it

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Анализ продуктивности сотрудников ИТ в компании ООО Лента

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Особенности коммуникационных процессов в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление персоналом и качество медицинской помощи

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Стажировка как необходимая технология дополнительного обучения топ менеджеров.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Роль условий оплаты труда в эффективности работы персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Перспективы развития Performance management (PM) в условиях цифровой экономики

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Факторы роста производительности труда, их классификация

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Взаимодействие кадровой службы предприятия с органами государственной власти

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

прогноз изменений в работе отдела продаж на основе данных кейса

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Организационно-управленческие решения

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Основы процессного управления необходимо выполнить практическое задание

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Определить количество вновь введенных должностей руководителей. Определить количество резервистов

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Решение кейс-задач по управленческому мышлению

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Номенклатура должностей в туристической компании "Алерсе" составляет 15 ед. При разработке новой системы оплат

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Новое задание по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Решение задачи с пояснением

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

планирование на предприятии

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

экономика управления персоналом ПЗ

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Анализ качества управления персоналом

Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...

подробнее

Методы мотивации и стимулирования персонала

Существует множество методов мотивации и стимулирования персонала. Следует рассмотреть основные из них.
Данная теория заключается в анализе потребностей человека. Основные принципы теории состоят в том, что не сознание человека, а его поведение – это основной предмет психологии. И такое поведение базируется на его потребностях в первую очередь. Так, потребности по А. Маслоу состоят из пяти групп:
Со...

подробнее

Менеджер и стресс

Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...

подробнее

Социальная эффективность управления персоналом

В современных условиях государственной экономики все чаще рассматривается такой показатель, как социальная эффективность управления персоналом. Все время решаются вопросы об эффективном использовании главного ресурса любого предприятия – персонала. При этом эффективность управления ним рассматривается только с экономической стороны – получение наибольшей выгоды при малых затратах. Однако в процесс...

подробнее

Анализ качества управления персоналом

подробнее

Методы мотивации и стимулирования персонала

подробнее

Менеджер и стресс

подробнее

Социальная эффективность управления персоналом

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Управление персоналом Взять любое управленческое решение и расписать его по следующим этапам: