Создан заказ №2099953
18 мая 2017
Доделать Текучесть персонала организации и методы ее регулирования
Как заказчик описал требования к работе:
в 3.1 нужно написать про систему премирования персонала которая снизит уровень текучести, 3.2 Социальный пакет ( но не стандартный) можно добавить 3.3 на любую тему, но что бы это предложение снизило уровень текучести.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Под текучестью персонала принято понимать процесс движения трудовых ресурсов, связанный как с внешними, так и с внутренними факторами, характеризующими производственный процесс, выраженный в количественных показателях
Сегодня текучесть кадров – это одна из серьезных проблем, с которой сталкиваются современные организации. Высокий уровень текучести персонала указывает на существенные недостатки в управлении персоналом и управление организацией в целом, это является своего рода индикатором неблагополучия, хотя в определенных случаях уровень текучести высок из-за специфики производства.
Цель исследования – разработать рекомендаций по снижению текучести персонала в ООО «Корзинка»
Исходя из поставленной цели, определены следующие основные задачи:
Рассмотреть теоретические аспекты текучести персонала в организации;
Рассмотреть организационно-экономическую характеристику деятельности ООО «Корзинка»;
Проанализировать уровень обеспеченности трудовыми ресурсами организации;
Выявить проблемы текучести персонала в организации;
Объектом исследования выступает организация ООО «Корзинка».
Предметом исследования является текучесть персонала ООО «Корзинка»
Период исследования: 2014-2016 гг.
Методологической и теоретической основой исследования являются теоретические разработки представителей основных школ экономической мысли на сущность, функции текучести персонала, а так же научные труды отечественных ученых по проблемам текучести персонала.
При написании работы были использованы следующие методы и приемы: аналитический, статистический, табличный, монографический, абстрактно-логический и графический.
Информационной базой исследования являются внутренние регламенты, положения и другие нормативные актыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
25 мая 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Доделать Текучесть персонала организации и методы ее регулирования.docx
2017-05-28 15:57
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Очень довольна автором все сделала быстро и качественно. Всем советую работать с ним.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
