Студенческая работа на тему:

Особенности использования информационных систем при разработке управленческих решений

Создан заказ №211264

11 мая 2014

Особенности использования информационных систем при разработке управленческих решений

Как заказчик описал требования к работе:

Введение 1 глава- теория и необходимо затронуть предприятие о котором в дальнейшем будет идти речь 2 глава- характеристика предприятия ( проблема) 3 глава- рекомендации предприятию касаемо темы и решение выявленной проблемы

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

14 мая 2014

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

ludmila1981

Особенности использования информационных систем при разработке управленческих решений.docx

2014-05-17 15:40

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.2

Положительно

Спасибо Екатерине за прекрасную работу! Автор сделала все согласно требованиям, материал подобрала очень интересный, сделано все качественно и в срок! Рекомендую и благодарю!

Хочешь такую же работу?

Скидка

1000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Преддипломная практика

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы управления человеческими ресурсами в организации на основе компетенстного подхода на

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Роль профессиональных коммуникаций в формировании эффективной деятельности сотрудников

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Включение человека в организационное окружение

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Финансовая отчетность. Анализ одного из социальных аспектов (S) ESG-отчета выбранной компании.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

анализ в системе адаптации в макдоналдс лобня №24044 и рекомендации по ее совершенствованию

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Анализ, Разбор. Управление человеческими ресурсами (С заданием ознакомиться в файлах) Требований по объему нет

Индивидуальный проект

Управление персоналом

Квалификационные требования для замещения должностей государственной гражданской службы: функциональные...

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Бенчмаркинг персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация работы холодного цеха кофейни на 30 мест

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управленческие решения, виды, содержание

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

организация и регулирование оплаты руководителей

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Профсоюзы как институт рынка труда: виды, цели формирования, направления деятельности.”

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

ИСУ, доделать курсовой проект

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Кадровое обеспечение системы управления персоналом организации (на примере ООО «Ситилинк»)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы управления персоналом, как условие создания конкурентных преимуществ предприятия»

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация деятельности кадровой службы предприятия

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка тарифной системы оплаты труда в организации.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Эволюция: от управления персоналом к управлению человеческими ресурсами.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Проект внедрения организационно‑информационной системы управления рисками текучести кадров в ресторане Dodici

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Оплата труда работников как важнейшее направление материальной мотивации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ УПРАВЛЕНИЯ И ВЛАСТИ В МЕНЕДЖМЕНТЕ ПРЕДПРИЯТИЯ

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Развитие аудита персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Информационная система управления персоналом

Значительная часть проблем организации связана с «человеческим фактором», т.е. с управлением персоналом (HR-менеджмент).

Функции службы по работе с персоналом:
На выполнение всех названных функций необходимы значительные затраты сил и времени. Для облегчения процесса сбора и обработки информации используются специальные программные приложения, которые позволяют автоматизировать кадровые процессы.
Дл...

подробнее

Планирование и мотивация деятельности

Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...

подробнее

Имидж руководителя

Данное слово появилось в обиходе не столь давно. Значение понятия «имидж» часто отождествляют с понятием “образ”. Однако, имидж – несколько более сложное и многоаспектное понятие, на формирование имиджа влияние оказывает множество самых различных факторов. Сам же имидж оказывает скрытое, незаметное влияет на сознание людей.
Большинство исследователей сходятся во мнении о том, что происхождение кате...

подробнее

Принципы менеджмента персонала

В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...

подробнее

Информационная система управления персоналом

подробнее

Планирование и мотивация деятельности

подробнее

Имидж руководителя

подробнее

Принципы менеджмента персонала

подробнее

Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Особенности использования информационных систем при разработке управленческих решений