Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Корпоративный имидж компании ТАТНЕФТЬ
Презентации Управление персоналом
Создан заказ №212736
12 мая 2014

Корпоративный имидж компании ТАТНЕФТЬ

Как заказчик описал требования к работе:
Прикрепила образец презентации. Также лекционный материал (*что должно содержаться). И учебный материал (книга). Необходимо сделать презентацию сегодня до 16-00
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 мая 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Katerina015
5
скачать
Корпоративный имидж компании ТАТНЕФТЬ.docx
2020-06-15 04:33
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работу сделали очень качественно, профессионально и даже ранее установленного срока! Советую всем этого автора.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление социальным развитием персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Эссе на тему целевая аудитория
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Теоретические проблемы профессионального развития персонала организации
Статья
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кто является посетителем организации? сотрудники своей организации с
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка проектных предложений по формированию кадрового резерва в ООО «Ромашка»
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Взаимодействие службы управления персоналом с гос. и общественными организациями_ Доклад
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
организация и нормирование труда
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Кодекс корпоративного поведения.Основные понятия.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Влияние корпоративной культуры организации на эффективность управления персоналом.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Инновационные технологии управления человеческим капиталом.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Виды оснащения рабочих мест и их назначение
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Анализ и совершенствование управления деловой карьерой персонала на примере гостиничного предприятия Hilton
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Характеристика японского и американского подходов к управлению человеческими ресурсами
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
антикризисные методы работы с кадрами на примере авиакомпании аэрофлот
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Система трудовых показателей организации - доклад и презентация
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Пути совершенствования системы управления персоналом на примере ООО гвардия групп
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Cистема организационной культуры и внутренних коммуникаций
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Презентация по дисциплине "Управление организационной культурой"
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Особенности реализации индивидуальных технологий принятия решений в управлении социокультурной организации
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Создание благоприятных условий труда в организации
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
презентация на заданную тему, выбор из 30 тем
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Квотирование рабочих мест для людей с инвалидностью и молодежи
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Влияние демографической ситуации в России и мире на бизнес и рекрутмент. Выводы + гипотезы
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Информационная система управления персоналом
Значительная часть проблем организации связана с «человеческим фактором», т.е. с управлением персоналом (HR-менеджмент).

Функции службы по работе с персоналом:
На выполнение всех названных функций необходимы значительные затраты сил и времени. Для облегчения процесса сбора и обработки информации используются специальные программные приложения, которые позволяют автоматизировать кадровые процессы.
Дл...
подробнее
Планирование и мотивация деятельности
Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Организационная эффективность руководителя
Вопросы организационной эффективности затрагивают множество различных факторов и проблем, в том числе связанных с личностью руководителя. Известно, что выше должность, тем большие ресурсы находятся в распоряжении руководителя и тем сильнее он влияет на благополучие фирмы. Соответственно, даже при самых благоприятных условиях, при слабом уровне руководства, эффективность организации будет низкой.
Пр...
подробнее
Информационная система управления персоналом
Значительная часть проблем организации связана с «человеческим фактором», т.е. с управлением персоналом (HR-менеджмент).

Функции службы по работе с персоналом:
На выполнение всех названных функций необходимы значительные затраты сил и времени. Для облегчения процесса сбора и обработки информации используются специальные программные приложения, которые позволяют автоматизировать кадровые процессы.
Дл...
подробнее
Планирование и мотивация деятельности
Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Организационная эффективность руководителя
Вопросы организационной эффективности затрагивают множество различных факторов и проблем, в том числе связанных с личностью руководителя. Известно, что выше должность, тем большие ресурсы находятся в распоряжении руководителя и тем сильнее он влияет на благополучие фирмы. Соответственно, даже при самых благоприятных условиях, при слабом уровне руководства, эффективность организации будет низкой.
Пр...
подробнее
Главная Лента заказов Презентации Управление персоналом Корпоративный имидж компании ТАТНЕФТЬ
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы