Создан заказ №2146741
30 мая 2017
Целью исследования стало изучение формирование общности интересов и единодушия коллектива.
Как заказчик описал требования к работе:
1 теория
2 практические факты
3 позиции этнопедагогики
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность работы. Формирование общности интересов для развития коллектива и межличностных отношений очень важно, это относится к учебным коллективам, рабочим и др.
В качестве одного из важнейших факторов и условий эффективности человеческой деятельности выступает общение. В современном демократическом обществе обостряется противоречие: с одной стороны, существует потребность в гуманном общении между людьми, пронизанном уважением к личности человека, с другой - дефицит доброты, воспитанности, культуры.
Положительный опыт общения положительно сказывается на качестве личности и помогает сформировать коллективные и рабочие отношения в дальнейшем, поэтому обучение конструктивным способам общения, взаимодействие с детьми и взрослыми является очень важным навыком в нашем обществе.
Необходимость формирования положительного опыта общения детей друг с другом обусловлена тем, что отсутствие такого опыта приводит к стихийному возникновению негативных форм поведения, к ненужным конфликтам и ссорам. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Дети стремятся, но часто не умеют вступать в контакт, выбирать уместные способы общения со сверстниками, проявлять вежливое доброжелательное отношение к ним, вести себя в разговоре в соответствии с нормами этикета, слушать партнера. В настоящее время проблема формирования межличностного общения находится на стыке многих наук: общей и социальной психологии, социологии, этики. Межличностное общение и понимание человека человеком стало предметом исследований А. А. Бодалева, М. А. Вейта, Н. И. Дедкова, Р. А. Кричевского и др.
Целью исследования стало изучение формирование общности интересов и единодушия коллектива.
Объект исследования – межличностные отношения индивида.
Предмет исследования – взаимосвязь самооценки индивида и общности коллектива.
Гипотеза исследования: существует определенная взаимосвязь между статусом индивида в группе и уровнем его самооценки, а именно чем выше социальный статус в группе индивида, тем выше его самооценка.
Задачи исследования:
Определить особенности формирования общности интересов;
Описать особенности формирования единодушия в коллективе;
Изучить теоретический аспект позиций этнопедагогики на формирование общности в коллективеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
2 июня 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью исследования стало изучение формирование общности интересов и единодушия коллектива..docx
2017-06-05 09:59
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор учитывал все мои комментарии, быстро реагировал на сообщения, был отзывчив, работой довольна)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
