Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель исследования – характеристика развития основных подходов к управлению организацией.
Создан заказ №2157129
1 июня 2017

Цель исследования – характеристика развития основных подходов к управлению организацией.

Как заказчик описал требования к работе:
Предмет - теория организации. Дата защиты - 20 июня. Дата сдачи сырого варианта- 14 июня. Цена договорная
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Последнее десятилетие XX века было для России весьма трагичным. Системный кризис поразил все сферы жизнедеятельности российского общества. Одна из главных причин кризиса – развал системы государственного и производственного управления. Потеря управляемости экономики обернулась глубоким спадом производства, деловой активности и жизненного уровня населения. Перед отечественной наукой и практикой встала чрезвычайно сложная задача – разработать и последовательно формировать современную российскую модель управления, адекватную рыночным отношениям и глобальным вызовам XXI века. Теория управления как практически действующее знание, включенное в мысли, поведение и деятельность людей, базируется на совокупности научно доказательных, выверенных и признанных практикой взглядах о состоянии и закономерностях функционирования и развития управляемой системы, объекта управления. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Перед обновленной Россией стоят характерные для ее масштабов и уникальных природных ресурсов, культур и традиций, производственно–технического и интеллектуального потенциала, проблемы движения по пути реформ, экономического роста. Ясно, что эти проблемы не могут быть решены без управления, помимо управления, вопреки управлению. Изучение систем управления как совокупности взаимосвязанных элементов и подсистем, взаимодействующих между собой и участвующих в процессе воздействия на объекты управления и внешнюю среду, проводится профессиональными исследователями–менеджерами соответствующего профиля с целью определения законов и закономерностей управления, для совершенствования уже известных, и развития новых, современных и более актуальных систем управления. Итог таких исследований – получение и применения новых знаний в теории и, самое главное, на практике. Менеджеры руководят в различных организациях другими людьми и решают практические управленческие задачи, именно менеджеры ведут деятельность, которая направлена на практическое достижение, намеченных целей путем наиболее рационального использования материальных и трудовых ресурсов с применением принципов и методов управления. Менеджмент, в свою очередь, выполняет важнейшие функции в самых разных сферах человеческой деятельности и представляет собой науку о том, как добиться успеха в управлении людьми в организации, как создавать и совершенствовать организации, обеспечивать их развитие и достигать намеченных целей наиболее эффективными способами, например, при ограниченных возможностях производства. Такая область как «управление» развилась в ответ на необходимость объяснить, «почему» и «вследствие чего» преуспевают или рушатся некоторые организации. Ученые в области управления путем исследований и практики в области управления методом проб и ошибок неустанно ищут ответ на вопрос: Чем определяется успех организации? ответ на этот вопрос ведет к ответу на другой вопрос: Что может сделать менеджер (руководитель), чтобы обеспечить успех организации? Современная экономика характеризуется непрерывными изменениями организационных структур, обновлением технологий, стиля и методов руководства. В связи с этим, особую актуальность представляет изучение различных подходов к управлению, т. к. позволяет руководителю выбирать из управленческого арсенала те приемы, которые адекватны сложившимся обстоятельствам и ситуации. Цель исследования – характеристика развития основных подходов к управлению организацией. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач, а именно: охарактеризовать понятие и сущность современного подхода к управлению в организации; проанализировать состояние управления на предприятии ООО «ФИРМА «РОМЭКА»; выявить направления совершенствования управленческой деятельности на предприятии. Объектом исследования – организация ООО «ФИРМА «РОМЭКА». Предметом исследования – совокупность общественных отношений, складывающихся в процессе деятельности организации, регулируемая уставом организации, коллективным договором, трудовым кодексом и т.д. или по–другому – мотивы и обстоятельства применения системно–ситуационного подхода в управлении. Методологическую основу работы составляет метод анализа и обобщения, а также системно–ситуационный подход. Теоретическую основу работы составляют труды таких теоретиков как Акулов В.Б. Баженов Ю. К. Басовский Л.Е., а также других ученых, ыьи работы затрагивают исследуемую проблемуПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
4 июня 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елизавета1025
5
скачать
Цель исследования – характеристика развития основных подходов к управлению организацией..docx
2017-06-07 22:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
И снова огромное спасибо автору за работу! Не первый раз заказываю. Работы всегда выполняются в срок. Но самое главное,что текст пишется от руки и оригинален, а не как у других авторов "техническая оригинальность". Спасибо))))

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ ,ИХ КЛАССИФИКАЦИЯ
Реферат
Теория управления
Стоимость:
300 ₽
Решение задачи, основы методологии и оптимизации систем
Решение задач
Теория управления
Стоимость:
150 ₽
Великие компании мира: ошибки и открытия в области управления
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Однокритериальная модель для оптимального планирования
Контрольная работа
Теория управления
Стоимость:
300 ₽
Коммуникации в государственных и муниципальных организациях
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Каркасная трехмерная модель COMAU S6
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Развитие и значение организации в постиндустриальном обществе
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
виды правонарушений
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Голосование граждан на электронных платформах (РОИ, crowd mos.ru и пр.):
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Управление безопасностью на региональном уровне: теория и практика
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Эффективность применения ситуационного подхода в управлении
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Анализ методов контроля деятельности предприятия
Курсовая работа
Теория управления
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Влияние теории управления на природу человека
Основы влияния теории управления на природу человека изучал в своих работах Д. Макгрегор, который определил параметры, контролируемые менеджером, которые определяют степень эффективности выполнения своих обязанностей подчиненным:
По мнению Д. Макгрегора, можно применить два различных подхода к управлению, которые построены на базе вышеуказанных параметров. Они получили свое выражение в двух теориях...
подробнее
История управленческой мысли
Многие современные учёные сходятся во мнении, что этимологию слова «менеджмент», возможно, определить лишь в контексте исторических корней данного слова. Так, некоторые учёные считают, что в корне менеджмента лежит слово предприниматель, подрядчик, в то время как другие считают, что в корне слова «менеджмент» лежит латинское слово рука, а менеджмент означает делать руками. По мнению американского ...
подробнее
Системы управленческой отчетности
Наличие четкой и структурированной информации о состоянии финансов и хозяйственной деятельности обязательно на всех этапах производственного процесса. Также такая информация нужна при принятии оперативных управленческих решений и для выполнения внутрипроизводственных планов предприятия, его долгосрочной стратегии и годового бюджета.
На рисунке показаны ключевые направления, по которым нужны данные...
подробнее
Влияние теории управления на природу человека
Основы влияния теории управления на природу человека изучал в своих работах Д. Макгрегор, который определил параметры, контролируемые менеджером, которые определяют степень эффективности выполнения своих обязанностей подчиненным:
По мнению Д. Макгрегора, можно применить два различных подхода к управлению, которые построены на базе вышеуказанных параметров. Они получили свое выражение в двух теориях...
подробнее
История управленческой мысли
Многие современные учёные сходятся во мнении, что этимологию слова «менеджмент», возможно, определить лишь в контексте исторических корней данного слова. Так, некоторые учёные считают, что в корне менеджмента лежит слово предприниматель, подрядчик, в то время как другие считают, что в корне слова «менеджмент» лежит латинское слово рука, а менеджмент означает делать руками. По мнению американского ...
подробнее
Системы управленческой отчетности
Наличие четкой и структурированной информации о состоянии финансов и хозяйственной деятельности обязательно на всех этапах производственного процесса. Также такая информация нужна при принятии оперативных управленческих решений и для выполнения внутрипроизводственных планов предприятия, его долгосрочной стратегии и годового бюджета.
На рисунке показаны ключевые направления, по которым нужны данные...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы