Пример заказа на Автор24

Студенческая работа на тему:

Цель учебной практики – формирование у будущих бакалавров навыков профессиональной деятельности на основе закрепления ранее полученных теоретических знаний.

Отчёт по практике Управление персоналом

Создан заказ №2161224

12 июня 2017

Цель учебной практики – формирование у будущих бакалавров навыков профессиональной деятельности на основе закрепления ранее полученных теоретических знаний.

Как заказчик описал требования к работе:

Мне нужен отчет по УЧЕБНОЙ практике, дневник УЧЕБНОЙ практики и SWOT-анализ

Фрагмент выполненной работы:

Введение Учебная практика проходила в период с 25 апреля 2017г. по 05 июня 2017г. в магазине женской одежды Tally Weijl расположенном по адресу: Набережная им. Ленина, 16а. Цель учебной практики – формирование у будущих бакалавров навыков профессиональной деятельности на основе закрепления ранее полученных теоретических знаний. Задачами учебной практики являются: закрепление и расширение теоретических знаний, умений и навыков, полученных в процессе обучения; осознание мотивов и ценностей в избранной профессии; ознакомление и усвоение методологии и технологии решения профессиональных задач (проблем); ознакомление с финансовой деятельностью организаций, являющихся базами практики; формирование и развитие профессионально значимых информационно-аналитических компетенций по реферированию профессиональных источников информацииПосмотреть предложения по расчету стоимости

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

15 июня 2017

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

LLP007

Цель учебной практики – формирование у будущих бакалавров навыков профессиональной деятельности на основе закрепления ранее полученных теоретических знаний..docx

2019-10-24 14:38

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.7

Положительно

В общем работа выполнена неплохо, но тема была о государственной организации, а автор написал о коммерческой организации. Мне поставили 3 за эту работу.

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Контакты с членами коллектива

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разр-ка орг-ного проекта целевой подсистемы управления развитием производства системы управления организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ влияния профессионального роста работников на экономические показатели деятельности гостиничного пред

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Указать действующие окз с описанием к должности

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка мероприятий по улучшению адаптации производственного персонала

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Оценка эффективности аттестации персонала организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Решение кейсов по предмету Организационное поведение

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Правовые основы кадровой политики на государственной и муниципальной службе

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Служебно-трудовые отношения, возникающие в процессе работы с кадрами в подразделениях МЧС.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Охрана и безопасность труда в современных условиях, их влияние на производительность труда.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по производственной практике (Аудит кадровых процессов)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Формирование и реализация кадровой политики в организации ФГП Ведомственной охраны ЖДТ России Кировский отряд

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по учебной практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

выбрать организацию, проанализировать философию, концепцию управления персоналом, методы управления персоналом

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Кафедра рекламы и человеческих ресурсов

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Мотивация персонала в современной организации.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

производственная практика ПАО Сбербанк России

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Преддипломная практика - управление персоналом

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

отчет по учебной практике "Кейтеринбург"

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по производственной практике (Аудит кадровых процессов)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ продуктивности сотрудников ИТ в компании ООО Лента

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка проектных предложений по формированию кадрового резерва в ООО «Ромашка»

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Формирование функционального бюджета расходов на персонал

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Бизнес-тренинги

Бизнес-тренинг относится к разновидности обучения, цель которого определена развитием деловых навыков и умений в команде или конкретного сотрудника компании.
Подобного рода тренинги, в наше время, становятся важнейшей частью психологической работы с сотрудниками в организациях. Внимание уделяется личностному и карьерному росту сотрудников, их высококачественное взаимодействие с клиентами, поддержан...

подробнее

Западноевропейская модель управления персоналом

Система управления персоналом организации включает несколько основополагающих элементов:
Основная цель управления персоналом состоит в рациональном использовании человеческих ресурсов, полном и своевременном приведении их в соответствие качественным и количественным показателям, которые необходимы для эффективного и полноценного функционирования организации.
Основные функции управления персоналом:

подробнее

Признаки мотивации персонала

Мотивация персонала в организации необходима в том случае, если эффективность снижается. Персонал работает до тех пор, пока чувствует контроль со стороны руководителя. Как только контроль ослабляется, требуется мотивация. Актуальность мотивации во все времена достаточно высока. Работник не готов стимулировать себя самостоятельно на эффективный труд. Стремление к труду необходимо поддерживать всеми...

подробнее

Принципы менеджмента персонала

В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...

подробнее

Бизнес-тренинги

подробнее

Западноевропейская модель управления персоналом

подробнее

Признаки мотивации персонала

подробнее

Принципы менеджмента персонала

подробнее

Главная Лента заказов Отчёты по практике Управление персоналом Цель учебной практики – формирование у будущих бакалавров навыков профессиональной деятельности на основе закрепления ранее полученных теоретических знаний.