Создан заказ №2207158
1 июля 2017
Аудит кадрового потенциала предприятия
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по управлению персоналом за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
«Кадры решают все» – данная фраза приписывается Сталину. Но даже в наше время мало кто станет спорить с этим утверждением. Даже при наличии мощной материальной и технической базы некомпетентные работники способны затормозить производственный процесс.
Актуальность темы данной курсовой работы обусловлена тем, что управление кадрами – одна из важнейших функций любой фирмы, и особое значение данный аспект приобретает в современных условиях рыночной экономики. (работа была выполнена специалистами author24.ru) От эффективности реализации кадровой политики руководством зависит мотивация персонала, производительность труда, а, следовательно, и прибыль организации. Переход к современным, инновационным технологиям в области управления персоналом невозможен без эффективного использования потенциальных возможностей, заложенных в каждом работнике. Сегодня недостаточно внимания уделяется анализу кадровой политики и эффективности использования кадрового потенциала.
Объективные социально-экономические процессы, переживаемый страной кризис сопровождающийся не только серьезными потерями в экономике, но и значительными социальными проблемами, способными дестабилизировать российское общество, заставляют предприятия опираться на инновационное развитие экономики, и важную роль в этом играет кадровый потенциал, своевременная объективная оценка, развитие и управление которым поможет расширить возможности предприятия, вывести его на новый уровень и обеспечить устойчивое развитие. Управление кадрами при этом является одним из важнейших направлений стратегического управления современным предприятием, так как на этапе инновационной экономики и модернизации производства роль работника возрастает, а к его компетенциям, уровню знаний и умениям предъявляются более высокие требования. Борьба за человека – наиболее сложный вид конкурентной борьбы, в которой важно правильно проставить акценты сегодня, так как человеческие ресурсы не безграничны. Эффективное использование возможностей сотрудников, создание условий для более полной реализации и развития их потенциала способствует повышению конкурентоспособности предприятия, при этом необходимо ориентироваться на выявление ценностных возможностей и осуществлять инвестирование средств в человеческий капитал.
В этой связи актуальным является всестороннее изучение кадрового потенциала, проблем его развития, оценка текущего состояния, аудит кадрового потенциала, а также разработка предложений по разработке системы управления кадровым потенциалом организации.
Цель курсовой работы – исследовать особенности проведения аудита кадрового потенциала на современных предприятиях.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
Раскрыть понятие и сущность кадрового потенциала современной организации.
Изучить аудит кадрового потенциала на предприятиях.
Провести анализ практики организации и проведения аудита кадрового потенциала в ПАО «МРСК Центра».
Разработать предложения по совершенствованию деятельности исследуемой компании на основе проведенного в ней аудита кадрового потенциала.
Объектом исследования выступает ПАО «МРСК Центра», а предметом – технология проведения аудита кадрового потенциала на предприятии.
Теоретическую основу исследования составили научные труды таких отечественных и зарубежных авторов, как Т.Ю. Базаров, Н.Р. Балынская, А.Ю. Долинин, Д.Ю. Знаменский, А.Я. Кибанов и др.
Структура курсовой работы состоит из введения, основной части, включающей две главы, заключения, списка использованной литературы и приложенияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
4 июля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Аудит кадрового потенциала предприятия.docx
2019-03-11 16:49
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Заказывал курсовую все понравилось ). Работа выполнена качественно и в срок , автор быстро устраняет замечания, буду обращаться еще. Автора рекомендую