Создан заказ №2232202
25 августа 2017
Цель исследования – теоретически обосновать и экспериментально проверить значение личностных характеристик в формировании субъективного образа себя в профессиях, на примере различных профессий.
Как заказчик описал требования к работе:
Первая часть – теоретическая
Вторая часть - тесты: протестировать 50 человек, анализ результатов и закономерности
Тесты: Якоря карьеры, тест Климова, тест Герчикова, а также тест на профессиональное самосознание (уточняется). Фокус-группа - от 25 лет
Сроки написания курсовой сжаты, чем быстрее тем
лучше))
Просьба сориентировать по возможности написания работы, срокам, стоимости и остальной информации
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность проблемы исследования особенностей восприятия личностью образа себя в профессии, определена фактом того, что на протяжении своей жизни, человек большинство времени, в той или иной мере посвящает профессиональной деятельности. Так или иначе, с профессиональной деятельностью человека связано его профессиональное самоопределение в школьном возрасте (при выборе будущей профессии), профессионально обучение (реализация сделанного выбора), осуществление непосредственной профессиональной деятельности (работа, построение карьеры и т.д.). (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Психологическое изучение профессиональной деятельности человека, профессионального становления и развития личности в разных контекстах широко представлено как зарубежными, так и отечественными авторами и реализуется в рамках многих подходов. Однако стоит заметить, что при постоянно увеличивающемся количестве содержательных теоретических и прикладных исследований в области профессионализации личности современного человека особое внимание уделяется субъективному подходу, имеющему личностную предметную составляющую. Изучение предметных характеристик субъективного образа себя в профессии – личностных свойств, характерных для профессионала является актуальным в связи с осуществлением сложного процесса профессионального становления личности, в рамках которого постепенно меняется система взаимодействий и отношений личности, потребностей, эталонов и ценностных ориентаций.
Таким образом, методология исследования и методы анализа профессиональной жизни человека должны обеспечивать раскрытие механизмов функционирования психических явлений, обусловливающих динамику и направленность профессионального развития. В числе этих механизмов важнейшее место занимает система саморегуляции деятельности и субъектных характеристик человека, определяющих перспективы его развития. Устойчивый сформированный образ себя в професии несет информацию о субъективном образе профессии, качествах, которыми должна обладать личность, целостной системе отношений к профессии и к себе как специалисту и является составляющей и важнейшим регулятором трудовой деятельности.
Гипотезы исследования:
В формировании субъективного образа себя определяются такие ключевые характеристики как: ценностные ориентации в карьере, предрасположенность к определенному типу профессии, тип профессиональной мотивации, статус профессиональной идентичности.
Структура личностных характеристик, отождествляющих образ себя в профессии, в контексте субъективного подхода, будет иметь свои особенности в зависимости от профессии.
Объект исследования – личностные характеристики представителей различных профессий.
Предмет исследования – особенности изучения личностных характеристик представителей различных профессий в контексте субъективного подхода.
Цель исследования – теоретически обосновать и экспериментально проверить значение личностных характеристик в формировании субъективного образа себя в профессиях, на примере различных профессий.
Для достижения цели, являлось необходимым решить следующие задачи:
Рассмотреть специфику субъектного подхода в исследовании образа себя в профессии;
Изучить характеристики и свойства субъекта в разных профессиях;
Представить организацию исследования формирования субъективного образа себя в разных профессиях;
Установить особенностей формирования субъективного образа себя в разных профессиях.
В рамках работы, были использованы следующие методы исследования:
теоретические (анализ учебно-методической, психологической литературы);
эмпирические (анкетирование, тестирование, эксперимент, обобщение, систематизация).
Теоретическая значимость исследования заключается в том, что его результаты вносят определенный вклад в общую психологию, социологию, психологию труда, расширяя представления о структуре личностных характеристик составляющих образ себя в профессии, в контексте субъективного подхода.
Практическая значимость исследования основана на определении ключевых характеристик личности, составляющих субъективный образ себя в профессии, а также представлении комплекса диагностических методик, позволяющих выяснить их особенности (тип, уровни сформированности, специфику проявления, значение для реализуемой профессии и т.д.).
В эмпирическом исследование приняло участие 50 респондентов – представителей 8 профессий (менеджер по закупкам, менеджер по продажам, артист, бухгалтер, программист / системный администратор, врач, маркетолог / менеджер по рекламе, экономист).
Для диагностики исследуемых характеристик использовались следующие методики:
Методика изучения статусов профессиональной идентичности, А.А. Азбель, А.Г. Грецова;
Тест на определение типа мотивации персонала, В. Герчикова;
Дифференциально диагностический опросник «ДДО», Е.А. КлимоваПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
28 августа 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования – теоретически обосновать и экспериментально проверить значение личностных характеристик в формировании субъективного образа себя в профессиях, на примере различных профессий..docx
2021-03-25 12:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Сроки поддимали, но всё же сдал во время! Все требования были учтены.
Однозначно рекомендую!