Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Основные направления социально-экономической политики и их влияние на рынок труда
Контрольная работа Управление персоналом
Создан заказ №2242432
3 сентября 2017

Основные направления социально-экономической политики и их влияние на рынок труда

Как заказчик описал требования к работе:
Задание: решить контрольную по управлению персоналом, срок 2 дня, очень нужно! Расписывайте, пожалуйста, подробное решение для каждой задачи.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
4 сентября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
marka32
5
скачать
Основные направления социально-экономической политики и их влияние на рынок труда.docx
2018-10-03 21:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличный автор. Работу выполнила качественно, раньше срока, все требования учла, на связь выходит без проблем. Теперь точно знаю к кому можно обратиться за помощью. С вами было очень легко и приятно работать! Большое Вам спасибо, очень выручили!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Современные отечественные и зарубежные практики оценки результатов труда персонала и их использование в Газпро
Выпускная квалификационная работа
Управление персоналом
Собеседование:содержание и методики
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Практическая работа на тему «Организация работы на электронных торговых площадках»
Ответы на вопросы
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование управления развитием персонала
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Теоретические основы управление человеческими ресурсами по принципам корпоративной социальной ответственности
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка нормативов и норм численности рабочих
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Управление нормированием труда на предприятии в современных условиях
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Написание ВКР(диплома) на тему : Особые экономические зоны в России: проблемы и перспективы развития.
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Разработка методики проведения отбора персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка программы общей адаптации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Кодекс корпоративного поведения.Основные понятия.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Проектные решения в кадровом менеджменте_Контральная работа
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Современные подходы к организационному дизайну
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
программа социологического исследования по проблеме на выбор
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Функционально-стоимостной анализ по формирование эффективной трудовой деятельности отдела кадров
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Анализ современных систем управления проектами
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Управление персоналом организации
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Законодательство в области управленческой деятельности.
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
кадровые риски
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Выполнить задания по Корпоративное управление организациями с государственным участием. С-01350
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
"Один день из жизни HR" оценка эффективности рабочего дня
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кадровая политика и корпоративная культура как фактор успешности организации
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Представить научно-практический отчет "Описание системы управления затратами на предприятии"
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Внутрифирменные социальные программы
По сути, социальная политика компании означает признание заслуг, уважение, и поощрение работников.
Каждая современная организация должна быть социально-ориентированной, а потому должна найти свой особый подход к социальной политике. Современная фирма, которой не чужда корпоративная социальная ответственность, которая дорожит своим человеческим капиталом и стремится динамично развиваться в долгосро...
подробнее
Менеджмент персонала на предприятии
Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...
подробнее
Признаки мотивации персонала
Мотивация персонала в организации необходима в том случае, если эффективность снижается. Персонал работает до тех пор, пока чувствует контроль со стороны руководителя. Как только контроль ослабляется, требуется мотивация. Актуальность мотивации во все времена достаточно высока. Работник не готов стимулировать себя самостоятельно на эффективный труд. Стремление к труду необходимо поддерживать всеми...
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Внутрифирменные социальные программы
По сути, социальная политика компании означает признание заслуг, уважение, и поощрение работников.
Каждая современная организация должна быть социально-ориентированной, а потому должна найти свой особый подход к социальной политике. Современная фирма, которой не чужда корпоративная социальная ответственность, которая дорожит своим человеческим капиталом и стремится динамично развиваться в долгосро...
подробнее
Менеджмент персонала на предприятии
Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...
подробнее
Признаки мотивации персонала
Мотивация персонала в организации необходима в том случае, если эффективность снижается. Персонал работает до тех пор, пока чувствует контроль со стороны руководителя. Как только контроль ослабляется, требуется мотивация. Актуальность мотивации во все времена достаточно высока. Работник не готов стимулировать себя самостоятельно на эффективный труд. Стремление к труду необходимо поддерживать всеми...
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Управление персоналом Основные направления социально-экономической политики и их влияние на рынок труда
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы