Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Управление персоналом на примере музея
Создан заказ №2284642
26 сентября 2017

Управление персоналом на примере музея

Как заказчик описал требования к работе:
есть сайт музея,просто надо собрать информацию воедино)))
Фрагмент выполненной работы:
Введение Практика является обязательным видом учебных занятий. Она ориентирована на профессионально-практическую подготовку студентов. Основная цель учебной практики - расширение представлений студентов об избранном им профиле подготовки - управление персоналом и экономика труда, закрепление и углубление теоретической подготовки обучающегося и приобретение им практических навыков и компетенций в сфере профессиональной деятельности. Задачами производственной практики являются: - закрепление теоретических знаний; - изучение на практике целей и функций организации; - изучение организационной структуры организации; - изучение структуры управления в организации; - изучение нормативных документов для решения отдельных задач управления персоналом организации по месту прохождения практики; - подготовка студентов к осознанному изучению дисциплин профессионального цикла; - получение начальных профессиональных умений и навыков в соответствии с направлением и профилем подготовки. Объектом изучения является Муниципальное Бюджетное Учреждение «Губкинский музей освоения Севера». Предметом изучения является деятельность предприятияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
29 сентября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user5646002
5
скачать
Управление персоналом на примере музея.docx
2020-11-20 17:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Работа качественная, оперативная и на отлично!!! Спасибо большое автору за помощь!!!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Тебя также могут заинтересовать
Совершенствование аттестационной системы персонала организации на примере ооо
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Отчет по практике и дневник "Управленческий консалтинг"
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика в компании ООО "Авиакомпания Победа"
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Контрольная работа. Методы принятия управленческих решений /дап
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка структуры системы оплаты труда в организации.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Документационное обеспечение управления персоналом
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Информационное обеспечение управления персоналом организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
теории черт лидерства
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Оценка результативности персонала.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
ответ по практике управление персоналом
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отчёт по практике: Виды и методы развития персонала
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Технологическая (проектно-технологическая) практика
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
стратегия адаптации системы управления персоналом к работе с поколением Z и Альфа
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчёт по учебной практике. Управление персоналом. И-01451
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Повысить оригинальность итогового отчета по практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отчет по преддипломной практике АО Тандер
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Учебная Ознакомительная практика
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика в агентстве недвижимости
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Планирование и мотивация деятельности
Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Анализ качества управления персоналом
Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...
подробнее
Направления кадрового менеджмента
В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...
подробнее
Планирование и мотивация деятельности
Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Анализ качества управления персоналом
Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...
подробнее
Направления кадрового менеджмента
В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы