Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Особенности госудакорственного регулирования общественной полезности корпораций.
Доклад Менеджмент
Создан заказ №2301433
3 октября 2017

Особенности госудакорственного регулирования общественной полезности корпораций.

Как заказчик описал требования к работе:
предмет корпоративный менеджмент; нужен небольшой доклад с презентацией; полностью тема звучит: Особенности государственного регулирования общественной полезности корпораций. Регулирование деятельности естественных монополий (на примерах деятельности РЖД, Газпром и др.). Проблема эффективности отече ственной экономики и развития корпоративного сектора
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
4 октября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Анастасия1059
5
скачать
Особенности госудакорственного регулирования общественной полезности корпораций. .docx
2021-04-30 00:03
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Спасибо автору! Работа практически полностью уникальная, что является большой редкостью!!!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Эссе на тему : Российский студенческий спортивный союз, его цели, задачи и полномочия в области управления о
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проект по совершенствованию системы мотивации персонала в образовательных организациях
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Pest анализ города Ханты-Мансийск
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
n2358 Организация и успешное управление
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Бизнес-планирование
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Гражданское общество как поставщик инноваций для органов государственной власти
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рейтинговая работа по Коммуникационному менеджменту - Вариант № 4
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Подготовить эссе на любые три темы, связанные с формированием и управлением профессиональных команд.
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Менеджер в сфере сервиса: требования, имидж
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
экономическое обоснование эффективной рыночной стратегии предприятия
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Анализ эффективности и пути совершенствования системы оплаты труда на предприятиях энергетики на примере ПАО «
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
риски государственного партнера и способы их минимизации
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Трудовой кодекс РФ как особенность российского рынка труда
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
" Виды стратегической информации и способы ее получения. Формирование системы стратегической информации в
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
3. Требования к современному менеджеру и основные черты менеджера исследовательского типа.
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Показатели деятельности организации Starbucks
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Прогностические методы оценки персонала.
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Определение потребности обучения персонала с помощью IT решений в организации МСК
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Дилемма экономической эффективности и общественного блага в контексте бизнес-развития
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
проект письма - предложение потенциальному спонсору
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Континуум лидерского поведения Танненбаума — Шмидта
Данная модель основывается на том, что лидер делает выбор одного из семи образцов поведения на основании трех факторов:
Рисунок 1 представляет схему выбора от авторитарной модели поведения до демократичной, которые ассоциируются с интересом к отношениям в коллективе или к работе.

Рисунок 1 – Континуум лидерского поведения
подробнее
Дерево управленческих решений
Дерево управленческих решений является способом, который представляет собой определенные правила в иерархической, последовательной структуре, где каждому объекту присваивается свой узел, который дает решение.
Дерево решений является методом, который используется при принятии решений в условиях риска. Традиционно, данный метод применяют в случае, когда возникает необходимость принимать большое колич...
подробнее
Проектная мотивация
Как правило, современные организации используют либо общую систему, устанавливающую единые подходы для всех работников организации, либо собственно проектную мотивацию, которая становится дополнением к основной системе мотивации.
Ключевые задачи проектной мотивации:
На практике большинство современных организаций придерживаются точки зрения о том, что эффективность материального вознаграждения выс...
подробнее
Уровни корпоративного управления
Корпорации получили свое активное развитие в ХХ веке, сегодня они являются весьма популярной формой ведения бизнеса, как на национальных, так и на международных рынках. Единого подхода к определению термина «корпорация» в настоящее время не существует.
В целом можно выделить две основные точки зрения на вопрос о том, что же следует понимать под корпорацией:
На практике корпорации чаще всего представ...
подробнее
Континуум лидерского поведения Танненбаума — Шмидта
Данная модель основывается на том, что лидер делает выбор одного из семи образцов поведения на основании трех факторов:
Рисунок 1 представляет схему выбора от авторитарной модели поведения до демократичной, которые ассоциируются с интересом к отношениям в коллективе или к работе.

Рисунок 1 – Континуум лидерского поведения
подробнее
Дерево управленческих решений
Дерево управленческих решений является способом, который представляет собой определенные правила в иерархической, последовательной структуре, где каждому объекту присваивается свой узел, который дает решение.
Дерево решений является методом, который используется при принятии решений в условиях риска. Традиционно, данный метод применяют в случае, когда возникает необходимость принимать большое колич...
подробнее
Проектная мотивация
Как правило, современные организации используют либо общую систему, устанавливающую единые подходы для всех работников организации, либо собственно проектную мотивацию, которая становится дополнением к основной системе мотивации.
Ключевые задачи проектной мотивации:
На практике большинство современных организаций придерживаются точки зрения о том, что эффективность материального вознаграждения выс...
подробнее
Уровни корпоративного управления
Корпорации получили свое активное развитие в ХХ веке, сегодня они являются весьма популярной формой ведения бизнеса, как на национальных, так и на международных рынках. Единого подхода к определению термина «корпорация» в настоящее время не существует.
В целом можно выделить две основные точки зрения на вопрос о том, что же следует понимать под корпорацией:
На практике корпорации чаще всего представ...
подробнее
Главная Лента заказов Доклады Менеджмент Особенности госудакорственного регулирования общественной полезности корпораций.
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы