Создан заказ №2306890
5 октября 2017
Целью курсовой работы является разработка рекомендаций для повышения эффективности работы службы управления персоналом.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по управлению персоналом с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Управление персоналом – сложное социально-экономическое и организационно-техническое явление, одна из наиболее важных сфер жизни организаций. От качества управления этой подсистемой в системе менеджмента организации зависит уровень кадрового потенциала, который в свою очередь является решающим фактором эффективности производства и конкурентоспособности продукции. Проблемы управления персоналом в условиях реформирования экономики касаются всех специалистов независимо от того, какие задачи и функции выполняются ими в организациях и на предприятиях. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Отсюда очевидно, что знание основных концепций, подходов, методов и технологий управления персоналом будет способствовать качественному совершенствованию кадровой работы во всех сферах экономики, росту кадрового потенциала организаций.
Кадровая политика в настоящее время является важнейшим направлением деятельности каждой организации и ориентирована на получение максимального эффекта от работников. Для этого по каждому направлению работы с персоналом в обязательном порядке должны быть установлены четкие не только организационно-экономические, но и социально-психологические цели, что соответствует условиям и требованиям нынешнего этапа развития российского общества, становлением принципиально новой системы работы с кадрами. В управлении человеческими ресурсами особое внимание уделяется оценке роли человеческого фактора, признании экономической целесообразности капиталовложений, связанных с набором персонала, поддержании его в трудоспособном состоянии, непрерывном обучении, выявлении качеств, возможностей и способностей, важных для профессионального роста и т. д.
Рассматривая современный процесс управления службой персонала, сопровождающийся постоянным изменением производственных, социальных и технических компонентов, необходимо выделить основной фактор совершенствования управленческого действия, которым является непрерывный контроль и оптимизация соответствия профессионально-личностных качеств работника организационно-технологическим компонентам хозяйственной деятельности предприятия.
Актуальность темы исследования обусловлена объективной необходимостью совершенствования системы управления кадровой службы предприятия, которое поспособствует развитию организации в целом с учетом особенностей функционирования конкретной организации.
Целью курсовой работы является разработка рекомендаций для повышения эффективности работы службы управления персоналом.
Исходя из поставленной цели в курсовой работе должны быть решены следующие задачи:
рассмотреть теоретические основы работы службы управления персоналом;
провести анализ организации работы службы управления персоналом в ООО «УралПак»;
разработать рекомендации, направленные на совершенствование работы службы управления персоналом в ООО «УралПак».
Объектом исследования в курсовой работе является деятельность службы управления персоналом.
Предмет исследования – совокупность организационно- управленческих отношений, складывающихся в процессе деятельности службы управления персоналом ООО «УралПак».
При написании данной работы были использованы различные научные методы: анализ, синтез, описание, сравнение и обобщение.
Курсовая работа состоит их 3 глав, введения, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
8 октября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является разработка рекомендаций для повышения эффективности работы службы управления персоналом..docx
2019-02-21 20:22
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору! Хорошая работа, соответствует теме, требуемой структуре, логически выдержана, в срок. Рекомендую автора!