Создан заказ №2326933
13 октября 2017
Цель исследования состоит в том, чтобы изучить значение стиля руководства и его влияние на деятельность организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по менеджменту за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В текущих кризисных условиях экономического развития России перед любым предприятием (организацией) стоит задача выживания в условиях неопределенности, недопущения потери своей позиции на рыночном сегменте. С этой целью организации осуществляют поиск решений данной задачи посредством реализации стратегических и управленческих манипуляций, к которым также может относиться изменение стиля руководства компанией.
Любая организация, вне зависимости от ее масштаба, является комплексной системой. (работа была выполнена специалистами Автор 24) И важным элементом данной системы выступает организация ее руководства, которое определяет порядок ее функционирования, обеспечивает ее целостность и стабильное развитие, поддерживает связи с внешней средой и позволяет достигать намеченных целей и задач. Одним из основных показателей порядка организации руководства выступает стиль управления.
Стиль руководства представляет собой сочетание наиболее характерных и устойчивых способов руководства, применяющихся в ходе управленческой деятельности. Для подавляющего большинства сотрудников огромное значение при получении задачи играет то, как данная задача была поставлена: в каком тоне, прислушивались ли к мнению сотрудника, возможно ли проявлять свою инициативу. В данных критериях как раз и проявляется стиль руководства менеджера.
Эффективность деятельности компании непосредственно зависит от ее руководителя. Он определяет основные направления ее деятельности, порядок постановки и достижения задачи. Менеджер несет персональную ответственность за показатели деятельности компании. Необходимо отметить, что в настоящее время большинство молодых руководителей не уделяют должного внимания вопросу выбора стиля руководства, что приводит к отрицательным результатам деятельности подчиненного ему коллектива. И, зачастую, при поиске возможных причин неудач, руководители не обращают внимания на ошибки в организации руководства.
Следовательно, актуальность темы исследования обуславливается необходимостью определения значения стиля руководства для эффективности функционирования организацией, особенно в текущих кризисных условиях экономики.
Объектом исследования является процесс руководства организацией.
Предметом исследования является значение и влияние стиля руководства на деятельность компании.
Цель исследования состоит в том, чтобы изучить значение стиля руководства и его влияние на деятельность организации.
Из поставленной цели вытекают следующие задачи:
1. Рассмотреть понятие «стиль руководства».
2. Изучить стиль руководства московского филиала ООО «Эльдорадо».
3. Оценить влияние текущего стиля руководства на деятельность организации.
4. Разработать предложения по совершенствованию стиля руководства московского филиала ООО «Эльдорадо».
Изучению проблем формирования стиля руководства посвящены работы следующих ученых: Баркалов С.А., Беляцкий Н.П., Гроув Э., Мескон М., Серегина Н.В.
Методологической базой работы являются следующие методы исследования: наблюдение; моделирование; обобщение; экспресс-анализ бухгалтерской и кадровой отчётности; методы экспертной оценкиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
16 октября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования состоит в том, чтобы изучить значение стиля руководства и его влияние на деятельность организации..docx
2020-05-31 15:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Отличная работа, выполнена превосходна. Препод был очень удивлён 10/5!! Респект автору)