Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Методы и процедуры контроля и оценки результатов в электронном обучении
Доклад Менеджмент
Создан заказ №2332955
15 октября 2017

Методы и процедуры контроля и оценки результатов в электронном обучении

Как заказчик описал требования к работе:
В докладе обязательно должна быть выражена собственная точка зрения по проблематике данного вопроса. Не менее 5 источников, год издания которых, не более 5 лет.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
16 октября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
МенеджерЭкономист
5
скачать
Методы и процедуры контроля и оценки результатов в электронном обучении.docx
2020-05-02 22:05
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Спасибо огромное автору за оперативную работу! все было выполнено в кратчайшие сроки, качественно и добросовестно! рекомендую! обязательно обращусь еще к автору!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Совершенствование отбора персонала при приеме на работу
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
метод «дерева целей» в стратегическом выборе оптимального варианта развития экономики муниципального образован
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент концертной деятельности филармоний РФ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Технологическая (проектно-технологическая) практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка мультимедийных комплексов по финансово-экономическим дисциплинам
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Оценка эффективности инвестиционного проекта по созданию маникюрного салона
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Совершенствование организации и управление сбытом товаров на основе принципов распределительной логистики
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Отчет о прохождении учебной практики в компании ООО ОЙШО СНГ
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теория и практика применения делегирования полномочий и ответственности
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основы общего и производственного менеджмента
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Создание инновационного продукта
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
История развития менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
планирование и мониторинг бизнес-анализа
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Разработка и принятие управленческого решения»,
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Внутриличностные конфликты: понятие, виды, причины, последствия. Конфликты в различных сферах человеческого вз
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Школа позиционирования
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
внешняя и внутренняя среда организации
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Модели и методы оптимизации организационно-управленческих структур с рассмотрением конкретной организации
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Новые стратегии и подходы в использовании технологий искусственного интеллекта для управления закупками образ
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Коммуникации в системе менеджмента
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Особенности реализации стилей руководства в управлении изменениями во внешнеторговой организации
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Связь человека и организационного окружения
Связь человека и организационного окружения
подробнее
Классификация социальных и хозяйственных организаций
Хозяйственная организация создается для удовлетворения потребностей ее учредителей для производства товаров и услуг с целью извлечения прибыли. Гражданское законодательство приводит понятие юридического лица как форму организации предприятия. В сущности, ведение бизнеса в форме юридического лица, а не в виде индивидуального предпринимателя, позволяет собственнику не рисковать собственным имущество...
подробнее
Тактические управленческие решения
Тактическая цель конкретизирует стратегическую цель, а значит, тактические решения нужны для достижения данной цели. Тактическое решение может быть связано с продумыванием новой модели рыночного поведения, ценовой политики, организацией рекламной акции, оптимизацией организации труда и т.д.
Основные особенности тактических управленческих решений:
В качестве примера можно привести следующие тактичес...
подробнее
Подходы к организационным изменениям
К. Левин разработал модель внедрения организационных изменений в 1951 году, но ее концептуальное содержание применяется в процессе реализации изменений и сейчас. В соответствии с этой моделью процесс организационных изменений состоит из трех последовательных этапов:
Сущность модели преобразований, предложенной С.Н. Германом в 1978 году, заключается в доказательстве важность неформальных отношений в...
подробнее
Связь человека и организационного окружения
Связь человека и организационного окружения
подробнее
Классификация социальных и хозяйственных организаций
Хозяйственная организация создается для удовлетворения потребностей ее учредителей для производства товаров и услуг с целью извлечения прибыли. Гражданское законодательство приводит понятие юридического лица как форму организации предприятия. В сущности, ведение бизнеса в форме юридического лица, а не в виде индивидуального предпринимателя, позволяет собственнику не рисковать собственным имущество...
подробнее
Тактические управленческие решения
Тактическая цель конкретизирует стратегическую цель, а значит, тактические решения нужны для достижения данной цели. Тактическое решение может быть связано с продумыванием новой модели рыночного поведения, ценовой политики, организацией рекламной акции, оптимизацией организации труда и т.д.
Основные особенности тактических управленческих решений:
В качестве примера можно привести следующие тактичес...
подробнее
Подходы к организационным изменениям
К. Левин разработал модель внедрения организационных изменений в 1951 году, но ее концептуальное содержание применяется в процессе реализации изменений и сейчас. В соответствии с этой моделью процесс организационных изменений состоит из трех последовательных этапов:
Сущность модели преобразований, предложенной С.Н. Германом в 1978 году, заключается в доказательстве важность неформальных отношений в...
подробнее
Главная Лента заказов Доклады Менеджмент Методы и процедуры контроля и оценки результатов в электронном обучении
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы