Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Совершенствование трудовой деятельности отдела обучения на основе функционально-стоимостного анализа
Другое
Создан заказ №2344750
20 октября 2017

Совершенствование трудовой деятельности отдела обучения на основе функционально-стоимостного анализа

Как заказчик описал требования к работе:
Сложилась проблема, что заказывала работу и мне её выполнили не правильно, преподаватель не принял работу, а автор работы игнорирует сообщения. Была тема совершенствование трудовой деятельности отдела обучения на основе функционально-стоимостного анализа. Сейчас ищу специалиста, который может за кор откое время добавить функционально-стоимостной анализ и, если требуется, переработать работу
подробнее
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
21 октября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елена6623
5
скачать
Совершенствование трудовой деятельности отдела обучения на основе функционально-стоимостного анализа .docx
2017-10-24 10:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Супер Крутой автор - Спасибо!!! Обращайтесь - рекомендую!!! Не пожалеете! Быстро, Качественно, всё по теме.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
понятие качества жизни
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Решить 3 задачи по Экономике труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Трудовой договор:сущность, значение, особенности
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
зао иртышское
Дипломная работа
Экономика труда
Стоимость:
4000 ₽
Источники трудового права: современные проблемы
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Разработка графиков сменности бригады водителей
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование организации оплаты и материального стимулирования труда на предприятии транспорта
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
распределение и использование трудовых ресурсов в РФ
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Анализ и оценка рабочего места и труда секретаря
Дипломная работа
Экономика труда
Стоимость:
4000 ₽
Исследование занятости населения в регионе города Москвы
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Региональная политика развития малого и среднего предпринимательства в условиях реализации национальных проект
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Оплата труда (решение задач,анализ,ответы на вопросы, составление презентаций)
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Анализ условий труда и разработка комплекса мероприятий по снижению профессиональных рисков на рабочем месте ф
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Разработка дидактически целесообразного варианта кейсов для повышения квалификации по Вашей специальности
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
система управления трудовым потенциалом организации
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
сравнение монетаризма и кейсеанства с точки зрения теории и экономический политики
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Трудовой потенциал старшего поколения в северных регионах РФ
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
ормы социальной помощи малоимущему населению в РФ
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Мотивация и оплата труда
На предприятии необходимо создавать такие условия, чтобы работники воспринимали свой труд как осознанную деятельность, являющуюся источником самосовершенствования, основой их профессионального и служебного роста.
Главные рычаги мотивации - стимулы (например, заработная плата) и мотивы (внутренние установки человека).
Отношение к труду определяется системой ценностей человека, условиями труда, соз...
подробнее
Виды материальной ответственности работника
Для того чтобы материальная ответственность была сформирована, две стороны (работодатель и работник) должны подписать соответствующий трудовой договор. В некоторых ситуациях между заинтересованными сторонами подписывается гражданско-правовой договор.
Стоит отметить, что существует определенный список, который регламентируют причины наступления той самой материальной ответственности для каждого ра...
подробнее
Виды и нормы производительности труда
Наша жизнь неразрывно связана с процессами производства. Именно на производстве происходит создание экономических благ. А структурной единицей производственной деятельности является трудовая деятельность (или просто – труд).
Как и любой созидательный процесс, труд характеризуется результативностью и эффективностью. Показателем результативности и эффективности трудовой деятельности в экономике прин...
подробнее
Роль и значение производительности труда
Одним из важнейших процессов для человека является труд. Именно трудовая деятельность обеспечила человеку возможность удовлетворить свои потребности в экономических благах.
Потребности – это ощущение необходимости чего-либо. Благом называется все то, что служит для удовлетворения возникающих потребностей. Экономическое благо – это благо, созданное в процессе труда.
Стремление получить что-либо важн...
подробнее
Мотивация и оплата труда
На предприятии необходимо создавать такие условия, чтобы работники воспринимали свой труд как осознанную деятельность, являющуюся источником самосовершенствования, основой их профессионального и служебного роста.
Главные рычаги мотивации - стимулы (например, заработная плата) и мотивы (внутренние установки человека).
Отношение к труду определяется системой ценностей человека, условиями труда, соз...
подробнее
Виды материальной ответственности работника
Для того чтобы материальная ответственность была сформирована, две стороны (работодатель и работник) должны подписать соответствующий трудовой договор. В некоторых ситуациях между заинтересованными сторонами подписывается гражданско-правовой договор.
Стоит отметить, что существует определенный список, который регламентируют причины наступления той самой материальной ответственности для каждого ра...
подробнее
Виды и нормы производительности труда
Наша жизнь неразрывно связана с процессами производства. Именно на производстве происходит создание экономических благ. А структурной единицей производственной деятельности является трудовая деятельность (или просто – труд).
Как и любой созидательный процесс, труд характеризуется результативностью и эффективностью. Показателем результативности и эффективности трудовой деятельности в экономике прин...
подробнее
Роль и значение производительности труда
Одним из важнейших процессов для человека является труд. Именно трудовая деятельность обеспечила человеку возможность удовлетворить свои потребности в экономических благах.
Потребности – это ощущение необходимости чего-либо. Благом называется все то, что служит для удовлетворения возникающих потребностей. Экономическое благо – это благо, созданное в процессе труда.
Стремление получить что-либо важн...
подробнее
Главная Лента заказов Учебные задания Экономика труда Совершенствование трудовой деятельности отдела обучения на основе функционально-стоимостного анализа
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы