Создан заказ №2345833
20 октября 2017
Цель работы: проанализировать организацию деятельности по документированию приема и увольнения персонала в ООО «Газпром трансгаз Сургут».
Как заказчик описал требования к работе:
уже имееться основной материал нужно только введение написать нормальное( актуальность, анализ литры, объект, предмет, цель, задачи, характеристика источников, методы исследования)
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность. Реформирование законодательства о труде сказалась и на обновлении правоотношений по приему и расторжению трудового договора. Вместе с этим обозначились и неизвестные ранее проблемы.
При законодательном потенциале трудового права, направленном на обеспечение интересов субъектов, до конца не решенной остается проблема с соблюдением требования об оформлении трудовых договоров, других документов, связанных с приемом и увольнением сотрудников. (работа была выполнена специалистами author24.ru) надлежащим образом.
Анализ практики правоприменения показывает, что отношения увольнения по инициативе работодателя являются достаточно конфликтной сферой.
Значимыми являются документы по личному составу, отражающие трудовую деятельность работника и подтверждающие трудовой стаж, необходимый для начисления пенсии.
При работе с документами необходимо руководствоваться нормативными актами РФ, предусматривающими составление документов по определенным правилам, ведение номенклатуры (списка) дел, создание архива организации для обеспечения сохранности наиболее ценных документов. Поэтому очень важен вопрос о процессе регламентирования таких документов как трудового договора (контракта), приказов по личному составу, трудовых книжек, что позволяет юридически грамотно оформить трудовые отношения с работником.
В большинстве случаев многие организации не придают значения оформлению, ведению и сохранению документации по личному составу. Важнейшая роль этих документов в жизни каждого человека зачастую недооценивается, в результате чего кадровая документация ведется с грубыми нарушениями, без соблюдения соответствующих требований законодательства РФ.
Вопросы заключения трудового договора, согласования его условий и оформления трудовых отношений, а также надлежащего оформления процедуры увольнения рассматриваются в современной науке трудового права в разных аспектах.
В настоящее время остро стоит проблема правильного документирования трудовых правоотношений, организации работы и сохранения кадровой документации, что отражает актуальность темы.
Объект исследования: объектом исследования служит система делопроизводства по приему и увольнению персонала
Предмет исследования: Процесс документирования трудовых отношений в ООО «Газпром трансгаз Сургут».
Цель работы: проанализировать организацию деятельности по документированию приема и увольнения персонала в ООО «Газпром трансгаз Сургут».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть документирование приема на работу в ООО «Газпром трансгаз Сургут»;
- проанализировать оформление увольнение персонала в ООО «Газпром трансгаз Сургут»
- раскрыть обязанности ООО «Газпром трансгаз Сургут»
- исследовать рабочее время и время отдыха
В работе использованы следующие методы: обобщение систематизация; аналогии; сравнения; обобщение полученного опыта; изучение информации, а так же инструктивно-методических и нормативных документов.
Теоретической базой данного исследования, наряду с системным анализом, стало изучение порядка приема и увольнения сотрудников организации.
Эмпирическая база исследования документирования приема и увольнения включает несколько видов документов:
- законодательные акты РФ,
- локальные акты ООО «Газпром трансгаз Сургут»
Структура работы: работа состоит из введения, 4 параграфов, списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
23 октября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы: проанализировать организацию деятельности по документированию приема и увольнения персонала в ООО «Газпром трансгаз Сургут»..docx
2021-05-17 12:27
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Анна быстро отвечала на все мои сообщения, корректировки выполнялись качественно и в срок! Большое спасибо автору, за курсовую я впервые в жизни получила 5 !
Хочешь такую же работу?
300 ₽
