Создан заказ №2363342
4 декабря 2017
Выбор рациональной стратегии внесения изменений в структуру организации и механизм управления.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна недорого хорошая курсовая работа. Помимо работы по менеджменту,нужна еще курсовая по маркетингу.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В условиях усиления конкуренции и глобализации экономики, любое предприятие в состоянии реализовывать стоящие перед ней цели и задачи, только в том случае, если она меняется согласно требованиям внешней и внутренней сред. Данные обстоятельства влекут за собой целенаправленное и последовательное проведение мероприятий, которые направлены на улучшение работы каждого сотрудника и предприятия в целом. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Различного рода мероприятия часто связаны с изменениями в работе, которые касаются организационной структуры, кадровой политики, распределение задач и ответственности и т.д. Ожидаемый результат этих изменений напрямую зависит от подготовленности организации к ним.
Для выполнения задач, поставленных руководством, обеспечения нормальной работоспособности необходимо соответствующее управление предприятием, где основное место занимает система управления, от проработанности которой во многом зависит качество и результативность всего управленческого процесса. В связи с этим большое значение приобретает диагностика системы управления. С помощью диагностики определяется состояние того или иного объекта и выявляются существующие отклонения от нормального функционирования, следовательно, диагностика служит отправной точкой в выявлении и оценке слабых и сильных сторон в жизнедеятельности объекта в соотношении с его целями.
Актуальность темы работы заключается в том, что преобразование целевых предписаний развития организаций в современных условиях вызывает не только улучшение стиля и методов управления, но также оптимизации и самой системы управления. Разного характера нововведения на предприятии выражают себя в форме стратегии организационного видоизменения системы управления.
Целью работы является выбор рациональной стратегии внесения изменений в структуру организации и механизм управления на примере ООО «Балтийский завод».
Задачами работы являются:
1)изучение содержания диагностики системы управления организации;
2)изучение целей и задач диагностики системы управления;
3)изучение видов и методов диагностики системы управления организации;
4) изучение процесса диагностики организационной структуры предприятия;
4)диагностика системы управления ООО “Балтийский завод–Судостроение»
5)разработка проекта по совершенствованию системы управления ООО “Балтийский завод-Судостроение» по результатам диагностического исследования;
Предметом исследования служит система управления ООО “Балтийский завод - Судостроение»
Объектом исследования является ООО “Балтийский завод- Судостроение
Теоретическая ценность работы заключается в рассмотрении теоретико-методологических основ диагностики системы управления. Систематизация знаний о процессе диагностики системы управления, а также видов и методов ее проведения позволяют наиболее качественно и эффективно диагностировать систему управления.
Практическая значимость работы состоит в исследовании системы управления на предприятии, выявлении недостатков и разработке конкретных предложений и рекомендаций в области оптимизации организационной структуры системы управления, которые могут быть использованы в деятельности ООО «Балтийский завод-Судостроение»
Работа состоит из трех глав.
В первой главе рассматриваются теоретические основы диагностики системы управления.
Во второй главе дается общая характеристика диагностируемого предприятия, проводится анализ финансово-хозяйственной деятельности, исследуется система управления на предприятии.
В третьей главе разработан проект по усовершенствованию системы управления для повышения эффективности деятельности предприятия в целомПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
7 декабря 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Выбор рациональной стратегии внесения изменений в структуру организации и механизм управления..docx
2019-01-27 16:01
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Замечательный автор "Юлия86" 5 из 5!!!!!!
Работа выполнена в кратчайшие сроки, скинул задание все выполнено по методичке, а самое главное вовремя!!!
Всем советую!!!!
Спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
