Создан заказ №2371531
31 октября 2017
Целью курсовой работы является рассмотрение права на забастовку, а так же Право на забастовку определение порядка её проведения и правовые последствия в России и зарубежных странах.
Как заказчик описал требования к работе:
Трудовое право, 35 страниц без списка литературы ссылками на нпа и список литературы должен стоять по юр силе, сделать план и сноски
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Трудовой спор – это проблема, с которой хотя бы раз сталкивался каждый работодатель. Современное законодательство стремится к совершенствованию системы способов разрешения трудовых способов как можно более мирным путём. К сожалению, на практике это получается далеко не всегда, и работники прибегают к такому способу разрешения коллективного спора, как забастовка.
Актуальность выбранной темы подтверждается тем, что забастовка, являясь крайней, исключительной мерой разрешения коллективного трудового спора, переросшего в конфликт, способна нанести значительный вред предприятию.
Объектом исследования является круг общественных отношений, складывающихся в результате конфликта интересов работников и работодателей в рамках трудового права
Предмет исследования составляют конкретные нормы действующего законодательства, устанавливающие особенности забастовок, как одного из способов разрешения трудовых споров.
Целью курсовой работы является рассмотрение права на забастовку, а так же Право на забастовку определение порядка её проведения и правовые последствия в России и зарубежных странах.
Достижение поставленных целей определило необходимость решения следующих конкретных задач:
раскрыть понятие и причины возникновения трудовых споров;
изучить законодательство, регламентирующее порядок разрешения трудовых споров;
определить порядок объявления забастовки в рамках национального и зарубежного законодательства;
охарактеризовать правовое положение работников во время проведения забастовки в рамках национального и зарубежного законодательства;
изучить порядок и последствия признания забастовки незаконной в рамках национального и зарубежного законодательства.
При исследовании выбранной темы использовались различные источники: классика советских ученых-правоведов и историков (например, труд О.В. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Смирнова), современная учебная и научно-публицистическая литература (статьи З.И. Джафарова, С.В. Колобовой), рассмотрены позиции молодых специалистов (Ю. Паршин и другие), на основании которых формируются собственные выводы.
Научно-практическая ценность и новизна представленной работы заключается в оформлении свежих идей и выводов по результатам рассмотрения забастовок как способов разрешения трудовых споров, а также разработке рекомендаций по предотвращению возникновения трудовых конфликтов, результаты которых могут привести к таким серьезным последствиям, как забастовка.
Структурно работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
3 ноября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является рассмотрение права на забастовку, а так же Право на забастовку определение порядка её проведения и правовые последствия в России и зарубежных странах..docx
2017-12-14 15:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Крайне благодарна за помощь с курсовой! Автор ответственно подошла к работе, выполнила её добросовестно.Работа соответствует всем заявленным требованиям. Спасибо большое автору и надеюсь на дальнейшее сотрудничество.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
