Создан заказ №2441511
19 ноября 2017
Цель исследования: Изучить особенности мотивации и стимулирования педагогов в дошкольной организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по психологии. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Среди многих руководителей образовательных организаций распространено мнение, что знание мотивации как функции не существенно, так как если люди приходят на работу, то они уже чем-то мотивированы, поэтому нет необходимости заниматься этой проблемой дополнительно.
Мотивация - это процесс побуждения себя и других людей к деятельности для достижения целей организации или личных целей. Достойные цели, хорошая организация, перспективные планы будут малоэффективны, если не будет заинтересованности исполнителей в их реализации, т.е. (работа была выполнена специалистами author24.ru) мотивации.
Актуальность данной темы определяется, с одной стороны, необходимостью создания и развития системы мотивации труда педагогов в образовательной организации, а с другой стороны, недостаточным вниманием со стороны руководителей к мотивации и стимулированию работников как функции управления.
Цель исследования: Изучить особенности мотивации и стимулирования педагогов в дошкольной организации.
В соответствии с поставленной целью определены следующие задачи:
1.Изучить и провести анализ литературы по проблеме исследования, нормативно-правовые документы образовательной организации, регламентирующие вопросы кадровой политики.
2.Провести исследование мотивации труда педагогов Государственного бюджетного образовательного учреждения города Москвы в детском саду № 2553 и выявить ведущие мотивы их профессиональной деятельности.
3.Определить факторы, оказывающие влияние на эффективность работы педагогов, и рекомендовать для использования в образовательных организациях методы и приемы мотивации и стимулирования сотрудников для повышения эффективности деятельности образовательной организации.
Объект исследования: процесс управления педагогическим коллективом образовательной организации. Предмет исследования: формы и методы организации стимулирования мотивации деятельности педагогов.
Во введении обоснована актуальность темы исследования, определены его цель и задачи, обозначены объект, предмет, указаны методы исследования и теоретические основы, показана его практическая значимость.
В первой главе «Теоретические основы мотивации трудовой деятельности и ее влияние на повышение эффективности деятельности организации» сделан анализ процесса мотивации труда, рассмотрены понятия «потребности», «мотивы деятельности», рассмотрены некоторые концепции мотивации и стимулирования труда.
Во второй главе «Организация управленческой деятельности руководителей образовательных организаций по мотивации трудового поведения педагогов» рассмотрены вопросы организации материального и морального стимулирования педагогов как факторы повышения эффективности деятельности образовательных организаций.
Втретьей главе «Формирование мотивации трудового поведения педагогов и дидактическое обеспечение поддержки управленческой деятельности по мотивации труда» сделан анализ мотивации трудовой деятельности педагогов образовательной организации на примере ДОУ №2553, представлены возможные для использования в работе формы и методы мотивации и стимулирования педагогов для повышения эффективности деятельности образовательной организации.
Структура работы: работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и литературы и приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
22 ноября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

Цель исследования: Изучить особенности мотивации и стимулирования педагогов в дошкольной организации..docx
2021-04-18 13:01
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1

Положительно
Благодарю за работу. Автор очень быстро сделала работу, приятна в общении ,быстро отвечает на смс и если требуется корректировка все быстро исправляет. Автора рекомендую.