Создан заказ №2483577

28 ноября 2017

КЕЙС

Как заказчик описал требования к работе:

Структура отчета по кейс-заданию 1. Титульный лист (см. шаблон) 2. Оглавление 3. Введение. Во введении дать краткую характеристику рассматриваемой ситуации (объем 1 – 2 с). 4. Основная часть. Предложить и аргументировать основные предлагаемые управленческие решения в рассматриваемой ситуации. Рассмо треть альтернативные варианты и провести их сопоставление (объем 4 – 6 с). 5. Заключение. Сделать общие выводы по ситуации (объем 1 – 2 с). Требования к оформлению отчета Отчет выполняется в виде электронного документа в формате doc (docx). Обязательно наличие титульного листа. Общий объем отчета составляет 1 800 – 2 800 слов, не включая титульный лист и оглавление

подробнее

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

29 ноября 2017

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

catch22

КЕЙС .jpg

2020-02-25 10:07

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Задача была решена не полностью верно, автор оперативно реагировал на замечания, работа сдана в срок

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Исследование системы контроллинга персонала на примере ООО Травелата

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Маркетинговые исследования рынка труда (необходимость, цели, этапы)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Тема 30. Аттестация персонала в системе оплаты труда персонала организации.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование кадрового обеспечения подразделений УИС

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Решение задач по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Контрольная работа по "Управление социальным развитием коллектива"

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Методы оценки эффективности служб персонала

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Практическая работа на тему «Организация работы на электронных торговых площадках»

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Можете ли вы исправить один пункт во второй главе в курсовой работе

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Роль и организация работы комитета (комиссии) по охране труда в организации.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование процесса материального стимулирования в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Возможные пути повышения качества труда на предприятии

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Задание по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

экономика управления персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задания по компетенциям по модулю Правовое регулирование управления персоналом.

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Колесо качества транспортного обслуживания клиентов

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

предмет "Организация учета и налогообложение бизнеса" решение задач в excel.

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Решение задач по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задачи. Управление человеческими ресурсами

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Основы процессного управления необходимо выполнить практическое задание

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задачи по основе организации труда

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Источники подбора персонала

Осуществляемый набор должен основываться на определении оптимальной численности персонала. Таким образом, задача, стоящая перед службой персонала заключается в реализации контролирующей функции над соответствием кадрового состава компании и стоящими перед ней производственными задачами.
Владея информацией о стратегии развития компании, ее структуре, направленности векторов деятельности и корпоратив...

подробнее

Внутрифирменные социальные программы

По сути, социальная политика компании означает признание заслуг, уважение, и поощрение работников.
Каждая современная организация должна быть социально-ориентированной, а потому должна найти свой особый подход к социальной политике. Современная фирма, которой не чужда корпоративная социальная ответственность, которая дорожит своим человеческим капиталом и стремится динамично развиваться в долгосро...

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...

подробнее

Признаки мотивации персонала

Мотивация персонала в организации необходима в том случае, если эффективность снижается. Персонал работает до тех пор, пока чувствует контроль со стороны руководителя. Как только контроль ослабляется, требуется мотивация. Актуальность мотивации во все времена достаточно высока. Работник не готов стимулировать себя самостоятельно на эффективный труд. Стремление к труду необходимо поддерживать всеми...

подробнее

Источники подбора персонала

подробнее

Внутрифирменные социальные программы

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

подробнее

Признаки мотивации персонала

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Управление персоналом КЕЙС