Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Создание благоприятного социально-психологического климата трудовых коллективов
Создан заказ №2550762
15 декабря 2017

Создание благоприятного социально-психологического климата трудовых коллективов

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по социологии. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность данного исследования заключается в том, что среди задач социального управления одно из ведущих мест занимает создание благоприятного социально-психологического климата трудовых коллективов. Это большая комплексная проблема. В настоящее время проблема создания благоприятного климата также остается одним из важных направлений совершенствования социального управления. Она включает в себя создание условий для всестороннего развития личности в коллективе, повышение удовлетворенности трудом членов коллектива, улучшение взаимоотношений с коллегами по работе и с руководством, воспитание чувства гордости за свой коллектив, развитие новых социалистических традиций, повышение престижности ряда профессий, для наиболее полного удовлетворения ее социальных потребностей. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В каждом конкретном коллективе общие тенденции развития современного общества преломляются через призму специфических условий. Изучение социально-психологического климата каждого отдельного коллектива, предприятия и учреждения, нахождения путей и факторов его оптимизации становится наиболее актуальным. В этом заключается практическая актуальность проблемы, рассматриваемой в курсовой работе. Социально-психологический климат – это такое свойство группы, которое определяется межличностными отношениями, создающими стойкие групповые настроения и мысли, от которых зависит степень активности в достижении целей, стоящих перед группой. Для управления процессом формирования оптимального социально-психологического климата коллектива необходимо, прежде всего, изучить факторы, его определяющие. Благоприятный социально-психологический климат создает условия для повышения производительности труда, снижения текучести кадров, то есть дает ощутимый социальный - экономический эффект. Объект исследования: коллектив ГКОУ СО «Алапаевская школа – интернат» Предмет исследования: социально–психологический климат трудового коллектива. Теоретическая база исследования: информационно - библиографические и периодические издания, справочная литература, интернет-ресурс. Цель исследования: исследовать социально-психологический климат в трудовом коллективе. Поставленная цель достигается посредством следующих задач: дать понятие социально-психологического климата в коллективе; выявить факторы, определяющие социально-психологический климат; определить методы диагностики социально-психологического климата в коллективе; отразить исследование темы на примере сотрудников ГКОУ СО «Алапаевская школа – интернат». Методы исследования: в работе были использованы такие методы эмпирического исследования как анкетирование и тестирование. Методики: при обследовании была использована экспресс-методика по изучению социально-психологического климата в коллективе (Михалюк О.С. и Шалыто А.Ю.); для определения психологического климата предприятия использовалась методика выявления степени интеграции «СПСК» — социально-психологическая самооценка коллектива методика (Немова Р.С.) и тест для определения индекса групповой сплоченности Сишора. Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
18 декабря 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Alexandra2113
5
скачать
Создание благоприятного социально-психологического климата трудовых коллективов.docx
2017-12-21 20:54
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Хочу сказать, что работа с данным автором была очень приятной. Всегда на связи и учитывает все необходимые требования. Работа была выполнена в срок! Огромное спасибо!)

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Тебя также могут заинтересовать
Основные проблемы военно-политической работы.
Статья
Социология
Стоимость:
300 ₽
Публичное выступление на Всероссийский конкурс
Доклад
Социология
Стоимость:
300 ₽
Реферат по социологии
Реферат
Социология
Стоимость:
300 ₽
Труд и семья в сознании населения современной России
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
История изучения общественного мнения в США и Западной Европе
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
«Поведение в организации и удовлетворенность работой»
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
критерии оценки лидеров
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
Подготовка и повышение квалификации кадров
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
Г. Спенсер как критик социологизма
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
Лидерство и руководство в системе управления
Курсовая работа
Социология
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теоретическое исследование социология
Общесоциологическая теория, или теоретическая социология рассматривает общество как целостную систему на основе отраслевой и эмпирической социологии, в состав которой входят специфические элементы, определенным образом связанные между собой.
Теоретическая социология связана с социальной философией, политологией, историей и т.д.
Цель социологического исследования – собрать необходимые сведения о како...
подробнее
Позитивная и негативная социализация индивидов
Человек является единственным биологическим видом, который не только адаптируется к условиям внешней среды, пассивно приспособляясь к ней, но и социализируется, изменяя среду своей практической деятельностью. Первоначально процесс социализации запускается в семье, и в дальнейшем переносится на среду жизнедеятельности.
На процесс социализации влияет:
Социализация личности может быть как позитивной,...
подробнее
Ресурсы социальной работы
Социальная работа выступает как действие, которое направлено на улучшение условий жизни человека и содействие ему в удовлетворении первостепенных жизненных потребностей. Но организация социальной работы невозможна без ресурсов, поскольку их отсутствие ведет к разрыву связей между человеком и социальной средой, в которой он функционирует. Из-за этого могут возникать серьезные конфликты, а также про...
подробнее
Наркомания как девиантное поведение
Девиантное поведение сегодня выступает в качестве поведения, которое не соответствует нормальному, т. е. общепринятому, и по этой причине категорически отвергается социумом. В перечень девиантнов входят люди, которые вызывают у окружающих противоречивые чувства: интерес, страх, непонимание, возмущение. Несмотря на такое разнообразие чувств, девианты чаще всего попадают или в руки правоохранительны...
подробнее
Теоретическое исследование социология
Общесоциологическая теория, или теоретическая социология рассматривает общество как целостную систему на основе отраслевой и эмпирической социологии, в состав которой входят специфические элементы, определенным образом связанные между собой.
Теоретическая социология связана с социальной философией, политологией, историей и т.д.
Цель социологического исследования – собрать необходимые сведения о како...
подробнее
Позитивная и негативная социализация индивидов
Человек является единственным биологическим видом, который не только адаптируется к условиям внешней среды, пассивно приспособляясь к ней, но и социализируется, изменяя среду своей практической деятельностью. Первоначально процесс социализации запускается в семье, и в дальнейшем переносится на среду жизнедеятельности.
На процесс социализации влияет:
Социализация личности может быть как позитивной,...
подробнее
Ресурсы социальной работы
Социальная работа выступает как действие, которое направлено на улучшение условий жизни человека и содействие ему в удовлетворении первостепенных жизненных потребностей. Но организация социальной работы невозможна без ресурсов, поскольку их отсутствие ведет к разрыву связей между человеком и социальной средой, в которой он функционирует. Из-за этого могут возникать серьезные конфликты, а также про...
подробнее
Наркомания как девиантное поведение
Девиантное поведение сегодня выступает в качестве поведения, которое не соответствует нормальному, т. е. общепринятому, и по этой причине категорически отвергается социумом. В перечень девиантнов входят люди, которые вызывают у окружающих противоречивые чувства: интерес, страх, непонимание, возмущение. Несмотря на такое разнообразие чувств, девианты чаще всего попадают или в руки правоохранительны...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы