Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Реферат. Управленческие взгляды л. Шон. Штейна
Реферат Менеджмент
Создан заказ №2551012
15 декабря 2017

Реферат. Управленческие взгляды л. Шон. Штейна

Как заказчик описал требования к работе:
Реферат по предмету: менеджмент история управленческой мысли Тема: управленческие взгляды л. Шон. Штейна объём 20 листов, с содержанием, введением, основной частью, заключение и списком литературы 50% антиплагиат.ру
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 декабря 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
nikolay1989
5
скачать
Реферат. Управленческие взгляды л. Шон. Штейна.docx
2017-12-19 22:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор выполнила работу раньше срока, по просьбам из-за придурей преподавателя переделывала работу точно и в срок. Работой с Автором довольна.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Предмет, метод и система трудового права
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
особенности модели управления развитии персоналом в сфере сервиса
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Структура и динамика рынка недвижимости в России
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Количественные методы исследований в менеджменте
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка конкурентной стратегии на рынке услуг общественного питания в Екатеринбурге
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Оценка результативности управления на предприятии (организации) на основе целевых критериев.
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Управление дисциплинарными отношениями в трудовом коллективе на примере компании ООО Комус-Р2
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Финансовая грамотность глазами поколения Z (?)
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Теория менеджмента. Составить организационную структуру компании
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Расширение коммерческих возможностей предприятий малого бизнеса с применением инструментов менеджмента
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
специфика дауншифтинга в России и за рубежом
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Пути реализации конкурентных преимуществ предприятия на внешнем рынке
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
реферат по предмету МЕТОДЫ ИССЛ В МЕНЕДЖМЕНТЕ
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление рисками ликвидности
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проблемы менеджмента в условиях глобализации экономики.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Классификация нетрадиционных приёмов и методов оценки пригодности персонала
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
"Внутренние коммуникации".
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Тенденции развития информационных технологий.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Взаимосвязанное формирование миссий и целей стратегического управления
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Определение потребностей предприятия в ресурсах
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Современные аспекты управленческого учета (Домашнее задание)
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат "Фирменный стиль организации как один из инструментов формирования позитивного имиджа для сотрудников"
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методы анализа и оценки инвестиционных рисков
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методы анализа и оценки инвестиционных рисков
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Стратегический выбор
Стратегический выбор
подробнее
Теория приобретенных потребностей Макклелланда
ХХ век породил множество мотивационных теорий, в том числе, самую известную, теорию Маслоу, а также менее известные модели Герцберга, Шульца и д.р. Теория мотивации Макклелланда была создана в 1940 году.
В модели мотивации, созданной Дэвидом МакКлелландом, рассматриваются потребности высших уровней. Власть, успех и причастность – именно эти потребности были выделены автором, как присущие людям (Рис...
подробнее
Управление организационными изменениями
Каждое предприятие (организация) – это социотехническая система, включающая в себя объективные субъективные составляющие, поэтому для организационных изменений требуются предпосылки объективного и субъективного характера. В результате все объективные изменения в компании потребуют и субъективных.
Для эффективного управления организационными изменениями нужно видение организации в целостности и сист...
подробнее
Участники организационно-правовых форм
Предприятие в свою очередь является отдельной экономической производственной единицей (субъектом), которая располагает и занимается производством самых различных товаров и предоставлением услуг.
В условиях рыночной экономики предприниматель является достаточно свободным в выборе наиболее оптимальных вариантов решения проблем, перспектив формирования, а также выявления поставленных целей.
Организацио...
подробнее
Стратегический выбор
Стратегический выбор
подробнее
Теория приобретенных потребностей Макклелланда
ХХ век породил множество мотивационных теорий, в том числе, самую известную, теорию Маслоу, а также менее известные модели Герцберга, Шульца и д.р. Теория мотивации Макклелланда была создана в 1940 году.
В модели мотивации, созданной Дэвидом МакКлелландом, рассматриваются потребности высших уровней. Власть, успех и причастность – именно эти потребности были выделены автором, как присущие людям (Рис...
подробнее
Управление организационными изменениями
Каждое предприятие (организация) – это социотехническая система, включающая в себя объективные субъективные составляющие, поэтому для организационных изменений требуются предпосылки объективного и субъективного характера. В результате все объективные изменения в компании потребуют и субъективных.
Для эффективного управления организационными изменениями нужно видение организации в целостности и сист...
подробнее
Участники организационно-правовых форм
Предприятие в свою очередь является отдельной экономической производственной единицей (субъектом), которая располагает и занимается производством самых различных товаров и предоставлением услуг.
В условиях рыночной экономики предприниматель является достаточно свободным в выборе наиболее оптимальных вариантов решения проблем, перспектив формирования, а также выявления поставленных целей.
Организацио...
подробнее
Главная Лента заказов Рефераты Менеджмент Реферат. Управленческие взгляды л. Шон. Штейна
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы