Создан заказ №2631424
16 января 2018
Цель курсовой работы – анализ принципов управления организацией и персоналом филиала ПАО "ОГК-2" - Серовская ГРЭС, а также совершенствование принципов управления персоналом организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Тема курсовой работы раскрывается на примере предприятия или организации, на которой Вы работаете (в моём случае энергетическое предприятие ГРЭС конкретнее сообщу в общении). Курсовая работа имеет следующую структуру:
Введение (обосновывается актуальность выбранной темы для Вашей организации, опреде
ляется цель и задачи исследования (теоретические задачи связаны с анализом и изучением литературы, практические – с анализом исследуемой проблемы);
Теоретическая часть (анализ рассматриваемой проблемы на основе литературы)
Практическая часть (название организации, юр. адрес, история создания, миссия и стратегические цели, анализ организационно- управленческой структуры, анализ выбранной проблемы (по теме курсовой работы) – как проявляется проблема, с чем она связана, рекомендации).
Заключение (вывод по курсовой работе
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность исследования, в курсовой работе, обусловлена тем, что в современных условиях важнейшим направлением успешной работы всей системы управления организацией является развитие его персонала, это является особенно значимым в контексте быстрого устаревания профессиональных навыков и знаний, теряющих свою актуальность с существенной скоростью. Во многом успех деятельности организации зависит от умения и способности персонала как усваивать новые знания и информацию, так и в дальнейшем применять их на рабочем месте. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Основной потенциал любой организации - это персонал. Управление людьми имеет важнейшее значение для всех без исключения организаций и считается наиболее важным элементом системы менеджмента, который состоит в умении добиваться поставленных задач, применяя труд, интеллект, мотивы поведения других людей, руководстве людьми в определенных ситуациях.Полученные в курсовой работе результаты позволяют реализовывать научно-обоснованные решения по повышению эффективности управления персоналом современных организаций. В курсовой работе обоснована необходимость повышения эффективности стратегии управления персоналом, развитии имеющихся кадровых ресурсов, развитие и освоение сотрудниками предприятия новых знаний, опыта, квалификации, что в свою очередь обеспечит рост конкурентоспособности.
Объектом исследования является организация - филиал ПАО "ОГК-2" - Серовская ГРЭС.
Предмет исследования – принципы, задачи и функции управления организацией и персоналом на примере Серовской ГРЭС.
Цель курсовой работы – анализ принципов управления организацией и персоналом филиала ПАО "ОГК-2" - Серовская ГРЭС, а также совершенствование принципов управления персоналом организации.
Исходя из целей, необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты эффективного управления персоналом и организации в целом;
- рассмотреть общие принципы управления персоналом организации;
- дать оценку эффективности управления организацией и персоналом филиала ПАО "ОГК-2" - Серовская ГРЭС.
- разработать рекомендации по их решению выявленных проблем.
В курсовой работе использованы методы сравнительного анализа, системного анализа, методы обобщения и синтеза.
При выполнении курсовой работы использовались научные труды отечественных и зарубежных учёных в области менеджмента, теории управления, управления персоналом.
Информационной базой исследования при выполнении курсовой работы послужили труды известных российских ученых: Кибанова А.Я., Лукичевой Л.И., Веснина В.Р., Каштановой Е.В., Масловой В.М., Поляковой О.Н., Яхонтовой Е.С., а также устав отчетные и нормативные документы организации, публикации в периодической печати.
Информационно-эмпирическая база исследования формировалась на основе внутренних документов филиала ПАО "ОГК-2" - Серовская ГРЭС.
Структура работы представляет собой введение, две логически взаимосвязанные главы, заключение и список литературы.
Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
19 января 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы – анализ принципов управления организацией и персоналом филиала ПАО "ОГК-2" - Серовская ГРЭС, а также совершенствование принципов управления персоналом организации..docx
2019-12-24 16:51
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Всём советую этого автора, работа сделана раньше времени и на отлично! Всегда на связи!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
