Создан заказ №2653304
24 января 2018
25. Конфликты и пути их разрешения в практике государственного управления.
Как заказчик описал требования к работе:
Работа должна соответствовать нижеперечисленным требованиям
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Проблемы управления на государственном и муниципальном уровне всегда занимали особое место и подлежали широкому осуждению в различных сферах жизнедеятельности общества, так как с помощью методов управления осуществляется упорядочение, сохранение, преобразование, развитие и достижение общественно значимых целей. Чем эффективней выстроена система государственного и муниципального управления, тем больше и качественнее решаются социальные и экономические задачи, стоящие перед государством и обществом, достигаются цели общефедерального уровня и местного значения.
Управление конфликтами является одним из важных направлений в практике государственных организациях, учреждениях, которое способствует стабилизации взаимоотношений между сотрудниками, укреплению сплоченности в коллективе, позволяет осознать единство целей и задач, подлежащих решению всеми членами коллектива вместе и каждым в отдельности.
В последнее время в государственном управлении все больше и больше уделяется внимание искусству управления конфликтами. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В различных источниках, научной литературе рассматриваются проблемы управления, а также производятся поиски наиболее эффективных методов воздействия на группы, отдельных личностей для управления конфликтами.
Таким образом, исследуемая тема представляет особую значимость и актуальность не только для науки в целом, но и в частности для руководителей и специалистов государственных образований.Актуальность исследования подчеркивается еще и тем, что низкое качество государственного управления - главная проблема современной России. Формирование эффективных структур государственного и муниципального управления является важнейшим направлением модернизации системы государственного управления в России.
Проблемы управления конфликтами в государственном и муниципальном управлении были изучены многими специалистами из сферы права, государственного управления, менеджмента: Г.И. Атаманчуком, Р.С. Галимовым, К.Д. Кавелиным, И.Ш. Рысаевым, С.М. Соловьевым, В.Г. Шипуновым и многими другими. Однако единого научно-исследовательского подхода по данной тематике до настоящего времени не выработано.Целью настоящей работы является исследование конфликтов и поиск путей их разрешения в практике государственного управления.
Для реализации поставленной цели необходимо решить ряд задач, а именно. Первая задача связана с рассмотрением понятия, методов и функций государственного и муниципального управления;
Вторая задача касается характеристики сущности и классификации конфликтов в государственном управлении;
Третья задача связана с анализом особенностей и причин возникновения конфликтов;
Четвертая задача касается стратегии и способов разрешения конфликтов в государственном управлении;
Пятая задача касается рассмотрения предложений по урегулированию конфликтов в государственном управлении.
Предметом исследования настоящей работы являются конфликты, возникающие в практике государственного управленияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
27 января 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
25. Конфликты и пути их разрешения в практике государственного управления. .docx
2019-02-28 13:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличный автор, работа была сдана раньше срока и сдал на ОТЛИЧНО, огромное спасибо!!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
