Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
ТЕМА: "Типы социологических исследований".
Создан заказ №2681337
6 февраля 2018

ТЕМА: "Типы социологических исследований".

Как заказчик описал требования к работе:
Всем добрый вечер,мне нужен реферат по предмету:" Методика социологических исследований",с уникальностью 20-30%, 20 стр,шрифт 14. Заключение и введение чтоб был написан СВОИМИ СЛОВАМИ! ЭТО ВАЖНО!
Фрагмент выполненной работы:
Введение В структуре социологического знания чаще всего выделяют три взаимосвязанных уровня: 1) общесоциологическую теорию; 2) специальные социологические теории (теории среднего уровня); 3) социологические исследования, называемые еще частными, эмпирическими, прикладными или конкретно-социологическими. Все три уровня дополняют друг друга, что позволяет получать научно обоснованные итоги, изучая те или другие социальные объекты, явления и процессы. Общественная жизнь постоянно ставит перед личностью множество вопросов, ответить на которые можно лишь с помощью научного исследования, к примеру, социологического. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Однако не всякое исследование в области социологии является собственно социологическим. Их важно отличать потому, что в настоящий момент времени часто приходится встречаться с произвольным толкованием такого исследования, когда чуть ли не любая конкретно-социальная разработка той или другой обществоведческой проблемы (особенно если при этом применяются опросные методы) неправомерно называется социологическим исследованием. Последнее, по мнению отечественного социолога Э. Тадевосяна, должно опираться на применение специфических для социологии конкретных научных методов, приемов и процедур при изучении социальных фактов и эмпирического материала. Вместе с тем неправомерно сводить социологическое исследование только к сбору первичных эмпирических данных, к социологическому обследованию, поскольку это всего лишь один из этапов, хотя и очень важный, социологического исследования. В широком смысле социологическое исследование представляет собой специфический вид систематической познавательной деятельности, которая направлена на исследование социальных объектов, отношений и процессов с целью получения новой информации и выявления закономерностей общественной жизни на основе теорий, методов и процедур, которые приняты в социологии. В более узком смысле социологическое исследование представляет собой систему логически последовательных методологических, методических и организационно-технических процедур, которые подчинены единой цели: получить точные и объективные данные об изучаемом социальном объекте, явлении или процессе. Другими словами, социологическое исследование представляет собой специфическую разновидность социальных (обществоведческих) исследований (их "ядро"), которое рассматривает общество как целостную социокультурную систему и опирающиеся на особые методы и приемы сбора, обработки и анализа первичной информации, которые приняты в социологии. При этом любое социологическое исследование предполагает несколько этапов. Этап подготовки является первым этапом и состоит в обдумывании целей, составлении программы и плана, определении средств и сроков проведения исследования, а также в выборе способов анализа и обработки социологической информации. Сбор первичной социологической информации представляет собой второй этап собранных необобщенных сведений в разных формах (записей исследователей, выписок из документов, отдельных ответов опрашиваемых, и т. д.). Подготовка собранной в ходе социологического исследования выступает третьим этапом анкетного опроса, интервью, наблюдения, контент-анализа и иных способов информации, которая поступает к обработке, составлении программы обработки и собственно обработке полученной информации на ЭВМ. Анализ обработанной информации, подготовка научного отчета по итогам исследования, а также формулирование выводов и выработка рекомендаций и предложений для заказчика или иного субъекта управления является заключительным этапом для выступившего инициатором проведения социологического исследования.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
7 февраля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Katerina015
5
скачать
ТЕМА: "Типы социологических исследований"..docx
2020-02-04 12:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
За работу получила твердую пятерку. Автор всегда был на связи и отвечал быстро. Работу выполнил значительно раньше срока. Рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
2 практ.работы по основам мененджента.РФЭИ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Развитие деятельности и деятельностей учреждения культуры
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
...
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Миграционная и социальная политика в сфере труда
Презентации
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Этапы выхода существующего продукта на новый рынок
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
инновации в строительстве
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат по теме "Мотивация управленческого труда"
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
современная школа менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Материальная база предприятий.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Сущность и виды себестоимости
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Невербальная коммуникация в менеджменте
Каждый человек в той или иной степени участвует в социальной общественной жизни. Любые акты коммуникации способствуют достижению тех или иных целей. Наладив хороший контакт с собеседником можно получить необходимую информацию, побудить к действию собеседника, удовлетворить психологическую потребность в общении и т.п. Коммуникация – это процесс обмена информации с целью эффективного общения. При эт...
подробнее
Выбор оптимального управленческого решения
В процессе управления организационными структурами постоянно возникают условия, в которых руководители сталкиваются с вопросами выбора одного или нескольких вариантов возможных действий, то есть им необходимо принимать какие-либо решения. Процесс выработки и принятия подобных решений – это та процедура, которую необходимо так или иначе выполнять всем руководителям, и которая характеризует как весь...
подробнее
Признаки управленческих решений
В общепринятом смысле управленческое решение воспринимается как практическое руководство к действию, в качестве цели которого выступает определенная установка, а в качестве причины – наличие проблемы.
Большое количество альтернатив, выбор какого – либо алгоритма и означает принятие решения. В классическом восприятии управленческого решения выбирать необходимо из двух альтернатив. Выбор сопровождает...
подробнее
Функции и типы организационной культуры
Организационная культура занимается исполнением двух главных функций, таких как:
Главными компонентами организационной культуры являются такие, как:
Традиционно принято выделять 4 основных типа культуры:
подробнее
Невербальная коммуникация в менеджменте
Каждый человек в той или иной степени участвует в социальной общественной жизни. Любые акты коммуникации способствуют достижению тех или иных целей. Наладив хороший контакт с собеседником можно получить необходимую информацию, побудить к действию собеседника, удовлетворить психологическую потребность в общении и т.п. Коммуникация – это процесс обмена информации с целью эффективного общения. При эт...
подробнее
Выбор оптимального управленческого решения
В процессе управления организационными структурами постоянно возникают условия, в которых руководители сталкиваются с вопросами выбора одного или нескольких вариантов возможных действий, то есть им необходимо принимать какие-либо решения. Процесс выработки и принятия подобных решений – это та процедура, которую необходимо так или иначе выполнять всем руководителям, и которая характеризует как весь...
подробнее
Признаки управленческих решений
В общепринятом смысле управленческое решение воспринимается как практическое руководство к действию, в качестве цели которого выступает определенная установка, а в качестве причины – наличие проблемы.
Большое количество альтернатив, выбор какого – либо алгоритма и означает принятие решения. В классическом восприятии управленческого решения выбирать необходимо из двух альтернатив. Выбор сопровождает...
подробнее
Функции и типы организационной культуры
Организационная культура занимается исполнением двух главных функций, таких как:
Главными компонентами организационной культуры являются такие, как:
Традиционно принято выделять 4 основных типа культуры:
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы