Создан заказ №2808575
23 марта 2018
Цель работы заключается в анализе форм и оплаты труда.
Как заказчик описал требования к работе:
сделать согласно методичке
практическую часть сделать по пятому варианту
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Предприятия самостоятельно разрабатывают и утверждают формы и платежные системы, тарифные ставки и зарплаты на предприятиях могут использоваться в качестве руководящих принципов дифференциации заработной платы в зависимости от профессии, квалификации работников, сложности условий их работы.
Платежная система представляет собой некоторую взаимосвязь между показателями меры (нормы) работы и размерами его оплаты в рамках трудовых норм и за их пределами, которые гарантировали бы заработную плату работникам в соответствии с фактическим прогрессом труда (относительно нормы) и согласовывались между работника и работодателя по цене его труда.
Формы и системы заработной платы являются необходимым элементом организации заработной платы. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Выбор рациональных форм и систем вознаграждения работников является важнейшим социально-экономическим значением для каждого предприятия. Взаимодействуя с регулированием труда и тарифной системой заработной платы, они определяют порядок расчета доходов для отдельных сотрудников или групп в зависимости от количества, качества и результатов работы. Формы и системы вознаграждения создают на всех уровнях управления материальную основу для развития человеческого капитала, рационального использования рабочей силы и эффективного управления персоналом. Вознаграждение за работу или компенсацию работникам умственных, физических или предпринимательских усилий играет важную роль в привлечении трудовых ресурсов на предприятие, в мотивации, использовании и сохранении необходимых специалистов в организации или фирме.
Цель работы заключается в анализе форм и оплаты труда.
Данная цель исследования конкретизируется в ряде взаимосвязанных задач:
рассмотреть формы оплаты труда;
исследовать систему повременной оплаты труда;
изучить сдельную систему оплаты труда.
Объектом исследования заработная плата.
Предметом исследования является форма оплаты труда.
Информационную базу исследования составляет учебники и учебные пособия по теме исследованияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
26 марта 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы заключается в анализе форм и оплаты труда..docx
2018-03-29 17:55
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все отлично! Работа выполнена в срок и намного подробнее, чем я сама ожидала, спасибо автору!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
