Создан заказ №2826245
28 марта 2018
Основные типы связей в системе управления, их влияние на эффективность.
Как заказчик описал требования к работе:
Список используемой литературы не мене: 5 книг, 5 статей. Специализированные журналы: «Менеджмент», “Управление персоналом”, “Служба кадров”, “Служба персонала”, “Кадры”, «Кадры предприятия», “Социальная защита”, “Проблемы теории и практики управления”, “Труд за рубежом”, “Человек и труд”и др. Оформ
ление списка литературы. Пример: Крымов А.А. Управление персоналом на 100%: как стать эффективным HR-директором.- СПб.: Питер, 2017.- 240 с.: ил.- (Серия «Практика менеджмента»). Глоссарий: основные термины (не менее 15), которые связаны с темой работы (по 3-4 определения к каждому термину разных авторов). Оформление: 1. Текст и доклад: формат word 2. Кегли 12, интервал 1,
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
29 марта 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

Основные типы связей в системе управления, их влияние на эффективность..docx
2018-11-01 16:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5

Положительно
Автор выполнил работу в срок, грамотно и профессионально. Благодарна за хорошую работу , рекомендую обращаться к автору.