Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
ДОДЕЛАТЬ функционально - стоимостный анализ предприятия
Курсовая работа Экономика труда
Создан заказ №285177
29 сентября 2014

ДОДЕЛАТЬ функционально - стоимостный анализ предприятия

Как заказчик описал требования к работе:
Есть курсовая работа, в которую требуется добавить функционально-стоимостный анализ предприятия. В МЕТОДИЧКЕ ВСЁ РАСПИСАНО НУЖНО СРОЧНО, ВРЕМЕНИ НА ПЕРЕДЕЛКУ У МЕНЯ НЕ БУДЕТ УЖЕ! И В СРОК!!! Поэтому прошу сначала внимательно ознакомиться с методичкой Саму курсовую вышлю автору, которого выберу
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
2 октября 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Дипломдаром
5
скачать
ДОДЕЛАТЬ функционально - стоимостный анализ предприятия.docx
2020-04-30 10:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Автор долго мучился с моей работой, но получилось все хорошо, спасибо большое автору, все выполнено хорошо, обращайтесь только к этому автору, спасибо вам большое)))))))

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Трудовое права РФ.
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Социально-правовые гарантии при потере работы и безработице.
Дипломная работа
Экономика труда
Стоимость:
4000 ₽
Разбор нормативно-правовых актов в области охраны труда
Другое
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Задание 1. Рассчитать коэффициенты использования сменного времени, потерь и возможного повышения производитель
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Стиль руководства
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
"Рынок труда в Липецкой области, входящие в ЦФО динамика состояние, проблемы и пути решения
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
ТЕМА Оптимизация трудовых процессов и оплата труда на режимных объектах .
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Цикличность в управлении профессиональными рисками
Ответы на вопросы
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
опыт зарубежных стран в области разработки и реализации государственной политики занятости
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Системы оплаты труда и мотивации персонала в коммерческой организации
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Классификация и сегментация рынка труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Достойная заработная плата: зарубежный и отечественный опыт»
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Рынок труда и его характеристика
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Выбор средств виброзащиты рабочего места или оборудования
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Оплата труда в сверхурочное время, выходные и праздничные дни
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
материальная ответственность работника за ущерб, причерченный работодателю
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Документирование в сфере охраны труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Организация оплаты труда на предприятии,функции,составные элементы,эффективность
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Труд и трудовая деятельность
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
ТЕМА Оптимизация трудовых процессов и оплата труда на режимных объектах .
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Рабочее время и время отдыха
Существуют определенные временные периоды, которые согласно трудовому законодательству относятся к рабочему времени. Эти периоды называются:
Рабочее время может быть:
Нормальным принято считать полное время для обычных условий труда. Сокращенным – время, полное для особых условий труда, которое назначается работникам отдельных профессий. Неполным считается время, которое устанавливается для конкретн...
подробнее
Критерии оценки условий труда на предприятии
Условия труда могут формироваться под влиянием связанных между собой факторов (социально-экономических, технико-организационных и естественно-природных), влияющих на здоровье, работоспособность людей, их отношения к труду и степень удовлетворенности трудом.
Условия труда предопределяют эффективность труда и прочие экономические результаты деятельности.
Условия труда классифицируются на 2 большие гру...
подробнее
Вертикальное и горизонтальное разделение труда
Для того чтобы обеспечивать контроль и координацию деятельности подразделений и работников предприятия, создаются некие структуры.
Под структурой организации так же можно понимать установленную схему взаимодействия и координации персонала и технологических процессов. Схема любого предприятия определяет состав отделов, линейных и функциональных точек и других секторов.
Структуры организаций имеют ...
подробнее
Предельная производительность труда
Современная экономическая наука уделяет много внимания роли труда в развитии производства и общества. В мире материального производства весь процесс создания экономических благ сводится к трудовой деятельности. Эта закономерность прослеживается на протяжении всей истории развития человеческой цивилизации.
Труд сопровождал человека с первых моментов его выделения из мира дикой природы. В ходе трудо...
подробнее
Рабочее время и время отдыха
Существуют определенные временные периоды, которые согласно трудовому законодательству относятся к рабочему времени. Эти периоды называются:
Рабочее время может быть:
Нормальным принято считать полное время для обычных условий труда. Сокращенным – время, полное для особых условий труда, которое назначается работникам отдельных профессий. Неполным считается время, которое устанавливается для конкретн...
подробнее
Критерии оценки условий труда на предприятии
Условия труда могут формироваться под влиянием связанных между собой факторов (социально-экономических, технико-организационных и естественно-природных), влияющих на здоровье, работоспособность людей, их отношения к труду и степень удовлетворенности трудом.
Условия труда предопределяют эффективность труда и прочие экономические результаты деятельности.
Условия труда классифицируются на 2 большие гру...
подробнее
Вертикальное и горизонтальное разделение труда
Для того чтобы обеспечивать контроль и координацию деятельности подразделений и работников предприятия, создаются некие структуры.
Под структурой организации так же можно понимать установленную схему взаимодействия и координации персонала и технологических процессов. Схема любого предприятия определяет состав отделов, линейных и функциональных точек и других секторов.
Структуры организаций имеют ...
подробнее
Предельная производительность труда
Современная экономическая наука уделяет много внимания роли труда в развитии производства и общества. В мире материального производства весь процесс создания экономических благ сводится к трудовой деятельности. Эта закономерность прослеживается на протяжении всей истории развития человеческой цивилизации.
Труд сопровождал человека с первых моментов его выделения из мира дикой природы. В ходе трудо...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Экономика труда ДОДЕЛАТЬ функционально - стоимостный анализ предприятия
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы