Создан заказ №2855268
6 апреля 2018
Целью курсовой работы является анализ системы оплаты труда, применяемой в торговом предприятии «Офис-маг», и разработка путей совершенствования оплаты труда.
Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать и оформить курсовую работу по экономике предприятия. Пишите, пожалуйста, сразу сколько будет стоить курсовая работа.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Заработная плата – важное средство мотивации и стимулирования высокоэффективной трудовой деятельности персонала. Сумма заработной платы находится в прямой зависимости от эффективного функционирования экономики. С точки зрения социально-экономической категории заработная плата имеет особое значение и для работника, и для его работодателя. Работнику она служит основной статьей дохода семьи, исходя из этого, влияние её стимулирующей роли очень велико. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Оплата труда с учётом совокупности других факторов оказывает воздействие на прибыль и конкурентоспособность предприятия. Поэтому основная задача предприятия состоит в том, чтобы разработать такой механизм материального стимулирования, который нацеливал бы трудовые коллективы на достижение высоких результатов. Оплата труда является основной экономической оценкой труда, в которой лежат различные системы и формы оплаты труда.
Для повышения трудовой активности персонала используется система материального стимулирования в виде премирования за текущие результаты.
Несмотря на кризисные явления в экономике России, одной из наиболее стремительно развивающихся сфер экономики является торговля, выполняющая функции снабжения населения необходимыми товарами, оказывающая также и перечень услуг, связанных с эксплуатацией (потреблением) товаров. В связи с этим особый интерес вызывает анализ оплаты труда в данной сфере, ее особенности и проблемы, пути совершенствования.
Целью курсовой работы является анализ системы оплаты труда, применяемой в торговом предприятии «Офис-маг», и разработка путей совершенствования оплаты труда.
В соответствии с поставленной целью в работе должны быть решены следующие задачи:
– исследование теоретических основ организации оплаты труда торгового предприятия;
– оценка эффективности применяемой системы оплаты труда в торговом предприятии «Офис-маг»;
– разработка направлений совершенствования системы оплаты труда в торговом предприятии.
Объект исследования – оптово-розничный магазин по продаже канцелярских и офисных товаров «Офис-маг».
Предмет исследования – формы и системы оплаты труда в торговом предприятии.
Теоретическую базу курсовой работы составили учебные и практические пособия ведущих отечественных и зарубежных специалистов в области мотивации, материального стимулирования и экономического анализа. В исследовании использовались материалы отчетности магазина «Офис-маг» за 2016-2017 годы.
В работе применяются следующие методы исследования: теоретический анализ литературы, наблюдение, анализ документов, анализ экономических результатов деятельности предприятия.
Курсовая работа изложена на 38 страницах печатного текста, состоит из введения, трех глав, заключения, и списка использованных источников, включающий 20 наименований. Во введении обоснована актуальность темы, сформулированы цели, задачи исследования. В первой главе рассмотрены теоретические аспекты организации оплаты труда на предприятии. Во второй главе проведен анализ организации оплаты труда на предприятии. В третьей главе разработаны рекомендации по совершенствованию организации оплаты труда. В заключении подведен итог результатов исследования, сделаны выводыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
9 апреля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является анализ системы оплаты труда, применяемой в торговом предприятии «Офис-маг», и разработка путей совершенствования оплаты труда..docx
2018-04-12 07:14
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Работа хорошая, спасибо автору за нее и за понимание с корректировками. Научный руководитель очень дотошный и принципиально решил завалить, но я таки сдала)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
