Создан заказ №2926533
25 апреля 2018
Актуальными проблемами функционирования государственной службы в РФ является высокий уровень бюрократии, и дефицит квалифицированных кадров для замещения должностей государственной гражданской службы.
Как заказчик описал требования к работе:
, Для ускорения Работы пришлю Дипломную работу похожую по которой можно будет использовать материал видоизмененняя его
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Состояние государственной службы на сегодня это результат внесенных в функционирование системы государственной службы изменений. Однако, говоря об оценке текущего состояния системы государственной службы необходимо отметить некую «заторможенность» и развития и отсутствие единства нормативно-правовой базы для функционирования системы государственной службы в Российской Федерации; недостаточный уровень эффективности системы управления; неразработанность государственной кадровой политики; отсутствие нормативно-правовой базы для реализации кадровых технологий; неразрабтанность вопросов стабильности кадрового состава в системе государственной службы, отсутствие правовой регламентации вопросов взаимодействия различных видов государственной службы; низкая социально-правовая защищенность государственных служащих, а также недостаточность использования информационных технологий.
Первостепенной задачей каждого государственного служащего является реализация государственной политики на основе права и закона. (работа была выполнена специалистами author24.ru) И, связи с этим, нельзя не отметить такую проблему реформирования системы государственной службы, как дефицит квалифицированных кадров. По мнению некоторых исследователей, причиной такого состояния предстает тот факт, что Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» предъявляет сравнительно формальный запрос к кандидату – присутствие высшего профессионального образования для замещения государственных должностей – без указания специализации.
В августе 2016 года Президент России подписал Указ от 11.08.2016 г. № 403 «Об основных направлениях развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2016-2018 годы». В нем были определены пути дальнейшего совершенствования государственной гражданской службы на трехлетнюю перспективу. Однако, главная задача Указа устранение проблем с кадровым составом, на сегодняшний день так и продолжает быть актуальной.
Актуальными проблемами функционирования государственной службы в РФ является высокий уровень бюрократии, и дефицит квалифицированных кадров для замещения должностей государственной гражданской службы. Однако, последнее является актуальными не только для гражданской, но и для иных видов государственной службы.
Также нельзя не заметить, что во всех государственных органах России и ее субъектов, важнейшим изъяном является, как уже отмечалось ранее отсутствие ответственного отношения к работе, и уважительного к гражданам, которые обращаются в эти органы. Отчасти данная проблема исходит из низкого уровня зарплат государственных гражданских служащих, в то время как в силовых ведомствах денежное довольствие является выше среднего по стране.
Таким образом, резюмируя вышеизложенное необходимо обозначит следующие проблемы, присутствующие в государственной службе:Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
2 мая 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Актуальными проблемами функционирования государственной службы в РФ является высокий уровень бюрократии, и дефицит квалифицированных кадров для замещения должностей государственной гражданской службы..docx
2020-06-23 18:38
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Автор неоднократно писал мне работы. И всегда раньше времени. Работу выполняет очень качественно. Человек очень вежливый, всегда на связи и с ним приятно общаться. Грамотно пишет, консультирует по любым вопросам.