Создан заказ №2931424
26 апреля 2018
Актуальность исследуемой темы «Бухгалтерский учёт и анализ начислений заработной платы и удержаний из начисленных сумм» обусловлена тем, что на каждом предприятии осуществляются расчеты с работниками по оплате труда.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить дипломную работу по бухучету и аудиту с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность исследуемой темы «Бухгалтерский учёт и анализ начислений заработной платы и удержаний из начисленных сумм» обусловлена тем, что на каждом предприятии осуществляются расчеты с работниками по оплате труда. Трудовые затраты составляют весомую часть в издержках производственных, торговых и прочих предприятий.
На сегодняшний день повышается значимость контроля за процессом начисления, удержаний и выплаты заработной платы. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Основным инструментом контроля в данном случае выступает контроль. Один из самых сложных разделов проверки - это контроль расчетов с персоналом по оплате труда. Сложности связаны с разнообразным систематическим выполнением, разнообразием и спецификой операций по учету работы и заработной платы сотрудников.
Расходы на оплату труда персонала и рабочих предприятия занимают большой удельный вес в общей величине затрат предприятия. Поэтому необходимо отслеживать размер фонда заработной платы во избежание неконтролируемого роста себестоимости. Затраты по заработной плате имеют неоднозначное значение. Цель анализа фонда оплаты труда состоит не в снижении затрат, а в их оптимальном соотношении с производительностью труда, рациональным использованием и повышением благосостояния работников предприятия.
Исследованию понятия «оплата труда» посвящены труды зарубежных ученых-экономистов: Маркс К., Рикардо Д., Роффе А.Е., Самуэльсон П., а также российских ученых Беленко Е.М., Волгин Н.А., Жулина Е.Г., Корнейчук В.Б., Моцная О.В., Фролова Т.А.
Цель выпускной квалификационной работы заключается проведении исследования порядка организации бухгалтерского учета начислений и удержаний из заработной платы и проведение анализа фонда заработной платы в ООО «Сфера ТГВ», выявить замечания и предложить рекомендации по их устранению.
Для реализации поставленной цели были сформулированы задачи, решение которых содержатся в работе:
- раскрыть подходы к определению понятия «оплата труда» и «заработная плата», систематизировать нормативно-законодательные акты, регулирующие порядок учета начислений и удержаний из заработной платы;
-исследовать состояние расчетов с персоналом по оплате труда и осуществление удержаний из заработной платы по различным причинам на предприятии ООО «Сфера ТГВ»;
-провести анализ фонда заработной платы, подвести итоги проведенного исследования на материалах ООО «Сфера ТГВ», обобщить недостатки учета и сгруппировать предложенные методы их устранения;
-разработать пути совершенствования учета удержаний из заработной платы на данном предприятии.
Предметом исследования настоящей выпускной квалификационной работы является в изучение порядка организации учета начислений по заработной платы и удержаний из нее, а также проведение анализа расчетов с персоналом по оплате труда на примере исследуемой организации. Объектом - ООО «Сфера ТГВ».
Информационной базой выступили нормативное законодательные документы РФ, раскрывающие проблемы методологии учета расчетов с персоналом, работы российских и иностранных исследователей по учету труда и его оплаты.
Для того, чтобы решить поставленные задачи были применены различные методы исследования: общенаучные (анализ, синтез) и общеэкономические (сравнения, классификации, группировки, табличный метод и др.).
Представленная работа практике включает введение, три главы, заключение, список использованных источников и приложения.
В первой главе выпускной квалификационной работы нами обобщено понятие оплаты труда, систематизированы ее формы и системы, изучена законодательная база, регулирующая объект исследования. Кроме того, проведена сравнительная оценка учета расчетов с персоналом по оплате труда в российской и международной практике.
Во второй главе настоящей работы приведена краткая характеристика деятельности ООО «Сфера ТГВ». Изучены виды деятельности предприятия, основные показатели финансовой деятельности за 3 года, организационная структура предприятия, включая структуру бухгалтерии и функции бухгалтеров, основные положения учетной политики. Исследовано документальное оформление кадров и учетных операций по расчетам с персоналом. Изучен порядок организации учета расчетов по заработной плате, выполнен расчет отпускных и выплат в результате увольнения. Раскрыты основные удержания из заработной платы как по инициативе работодателя, так и по инициативе работников. Рассчитано пособие по временной нетрудоспособности и раскрыт порядок отражения операций на счетах бухгалтерского учета.
В третьей главе проведен анализ структуры и динамики фонда заработной платы, выполнено сравнение плановых и фактических показателей, факторный анализ влияния отдельных показателей на величину фонда оплаты труда. По результатам проведенного исследования выявлены основные резервы оптимизации затрат на оплату труда и повышения эффективности их использования, по результатам которых предложены рекомендации по повышению эффективности финансовой деятельности ООО «Сфера ТГВ».
Период исследования – 2015-2017 ггПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
3 мая 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Актуальность исследуемой темы «Бухгалтерский учёт и анализ начислений заработной платы и удержаний из начисленных сумм» обусловлена тем, что на каждом предприятии осуществляются расчеты с работниками по оплате труда..docx
2019-06-22 16:16
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Восхитительно. Работа была выполнена в кратчайшие сроки и при этом очень качественно.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
