Создан заказ №2948468
30 апреля 2018
целью данной работы является определение вклада Д.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по теории управления. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
В условиях конкуренции жизнеспособность каждого предприятия и его успех в значительной степени зависят от опыта и эффективности менеджмента. Опыт и умение правильно действовать являются единственными преимуществами, которые имеет предприятие в конкурентной экономике. В первой половине ХХ века возник ряд известных школ управленческой мысли. Разные школы развивались и совершенствовались преимущественно в Америке, которую большинство ученых считают родиной современного менеджмента. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Каждая из школ сделала весомый вклад в развитие науки управления, а потому даже самые известные успешные современные организации доныне используют методы и принципы управления, которые были основаны разными научными школами менеджмента. Экономика нашего государства находится в сложном положении, что в первую очередь связано с кризисом менеджмента. Многие руководители предприятий еще до сих пор не могут осознать всю важность построения эффективной системы менеджмента, от которой в значительной степени зависят результаты ведения хозяйства.
Эволюционное развитие научных концепций относительно исследования вопросов эффективного управления было заложено в работах классиков экономической теории: Ф. Тейлора, О. Гастева, М. Вебера, Д. Макгрегора, Е. Мейо, А. Файоля, М. Фоллет, Г. Емерсона и др.
Дальнейшее развитие организационно-управленческих теорий обоснованно в трудах П. Дракера, Р. Лайкерта, М. Портера, Г. Саймона, М. Хьюзлида и др., что способствовало становлению теоретической базы этого научного направления в контексте управления, которая рассматривает персонал не только как ресурс и элемент структуры, но и как основной источник формирования конкурентных преимуществ предприятия.
Существенный вклад в развитие теорий управления внесли труды таких отечественных ученых: А. Кибанова, В. Веснина, Ю. Одегова, В. Журавлева, Дж. Иванцевича, Е. Маслова и др.
Анализ научных концепций свидетельствует о том что отдельные вопросы, связанные с анализом сущности управления, исследовано недостаточно. Именно поэтому возникает необходимость систематизации основных взглядов ученых и концепций относительно исследования сущности управления, их интерпретации в современные реалии, в том числе и положений организационно-управленческой теории Д. Макгрегора.
Основной целью данной работы является определение вклада Д. Макгрегора в развитие теорий управления.
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить такие задачи:
- рассмотреть эволюционирование организационных теорий в контексте исследования системы управление;
- определить место и роль разработок Д. Макгрегора в развитии теорий управления;
- проанализировать основные положения концепции Д. Макрегрора.
Объектом исследования выступают теории организационного управления.
Предметом исследования избраны положения теории управления Д, Макгрегора.
В процессе работы использовались методы системного анализа, синтеза, аналогии, классификации, а также аналитический, исторический, сравнительный, систематический, структурно-функциональный, формально-логический, правовой, метод экспертных оценок. Совокупность используемой методологической базы обеспечивает достоверность и обоснованность выводов и практических решенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
3 мая 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
целью данной работы является определение вклада Д..docx
2018-05-06 19:33
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Отличный автор. Работа выполнена в срок! Принял самый привередливый преподаватель