Студенческая работа на тему:

Назначить оптимальную загруженность исполнителей

Создан заказ №3013606

14 мая 2018

Назначить оптимальную загруженность исполнителей

Как заказчик описал требования к работе:

Нужно доделать работу-выбрать оптимальную загруженность исполнителей. Чтобы площадь заштрихованной поверхности была минимальна ,а Кр близок к 1.Оформить точно как для "исходного"

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

15 мая 2018

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

user972166

Назначить оптимальную загруженность исполнителей .jpg

2019-01-16 19:05

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Оценка за задание - отлично! Заказ исполнен раньше срока, корректировок не потребовалось.

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Проектирование системы управления адаптацией персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Курсовая работа по дисциплине «Делопроизводство в кадровой службе темСправочно-информационные документы органи

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

«РАСЧЕТ ПОТРЕБНОСТИ В ПЕРСОНАЛЕ» Характеристика организации Профиль деятельности – салон красоты

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Практическое задание по кадровому делопроизводству

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Технологии разработки event-проектов: от идеи до реализаци

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка мотивационной системы

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ рынка труда с целью исследования внешних факторов, влияющих на эффективность деятельности персонала ор

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Инновационные технологии вознаграждений персонала современной организации.

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка программы повышения стрессоустойчивости персонала в транспортной компании

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Курсовой проект

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Методы управленческой деятельности на государственном и муниципальном уровнях

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Особенности развития рекрутмента в России.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Рассчитать экономическую эффективность предложенных мероприятий

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Новое задание по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Решить задачи по предмету "Управленческий учет и учет персонала"

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Практическая работа по управлению конкурентноспособностью персонала

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Решение 5-ти задач по дисциплине "Политика в области занятости населения"

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

решить практическую работу по персоналу

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

решить задачу по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Практическое задание по кадровому делопроизводству

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Решение

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Отбор кандидата на замещение вакантной должности

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Американский стиль управления персоналом

Кадровая политика в американских компаниях обычно базируется на примерно одинаковых принципах.
Общими параметрами при подборе кадров являются:
Кадровая политика американских компаний строится на принципе индивидуализма и четком разделении труда. Система управления ориентирована на индивидуальную ответственность сотрудников.
Руководящие кадры в фирме назначаются. Ориентация ведется на узкую специали...

подробнее

Анализ управления персоналом на предприятии

Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...

подробнее

Организационная эффективность управления персоналом

Оценка организационной эффективности управления персоналом – это системный и жестко формализованный бизнес-процесс, который направлен на измерение прибыли и затрат, связанных с HR-программами, и соотносит их результаты с итогами деятельности предприятия в целом, с итогами деятельности прочих предприятий отрасли и со стратегическими целями предприятия.
Организационная эффективность управления персо...

подробнее

Контроллинг персонала

Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...

подробнее

Американский стиль управления персоналом

подробнее

Анализ управления персоналом на предприятии

подробнее

Организационная эффективность управления персоналом

подробнее

Контроллинг персонала

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Управление персоналом Назначить оптимальную загруженность исполнителей