Студенческая работа на тему:

Контрольная работа по "Социальной психологии"

Контрольная работа Управление персоналом

Создан заказ №3119084

16 июня 2018

Контрольная работа по "Социальной психологии"

Как заказчик описал требования к работе:

Тема: Изучение социально-психологических особенностей представителей различных социальных групп как средство учета настроений людей в развитом обществе

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

17 июня 2018

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Katerina015

Контрольная работа по "Социальной психологии".docx

2018-06-20 12:12

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Работа выполнена раньше срока качественно. Никаких замечаний при проверке. Отличный автор. Очень рекомендую.

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

решение задач

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Подходы к оценке эффективности мотивации труда в организации.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка программ по снижению текучести кадров в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Состав основных средств, их структура порядок расчёта амортизационных отчислений ООО «Маслозавод Пестравский»

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Анализ бренда работодателя на примере компании "KFC"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Методики энергетического анализа рационального потребления ресурсов в многоквартирном доме

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Аудит набора персонала ...

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Статья для участия в конференции «Актуальные проблемы управления» в ГУУ

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Методы управления персоналом

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование кадровых технологий в управлении дистанционным персоналом ( на примере….)

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Профилактика профессионального выгорания персонала

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Наставничество как элемент системы развития и обучения персонала в компании

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Контрольная "организация и нормирование труда

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Методика анализа эффективности использования рабочего времени

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Контрольная работа по основам организации труда

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

НОРМАТИВНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ И ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Взаимодействие кадровой службы предприятия с органами государственной власти

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление проектом. Практическое задание

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Компенсационный менеджмент в цифровой экономике

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Американский стиль управления персоналом

Кадровая политика в американских компаниях обычно базируется на примерно одинаковых принципах.
Общими параметрами при подборе кадров являются:
Кадровая политика американских компаний строится на принципе индивидуализма и четком разделении труда. Система управления ориентирована на индивидуальную ответственность сотрудников.
Руководящие кадры в фирме назначаются. Ориентация ведется на узкую специали...

подробнее

Антикризисное управление персоналом

Ни для кого не является секретом то, что вопросы эффективного управления персоналом компании - одна из наиважнейших задач, которая находит своё отражение и в антикризисном управлении.
В период кризиса руководителю компании желательно, чтобы рядом с ним стояли настоящие специалисты и мастера своего дела, будь то менеджеры, программисты, юристы и др. В такой период руководитель как никогда должен опи...

подробнее

Экспертная оценка персонала

В основе экспертной оценки деловых качеств и свойств кандидата лежат оценочные критерии и количественные параметры, полученные по итогам интервьюирования. В проведении интервью присутствуют элементы субъективизма и условности, но при тщательной разработке шкалы оценок и профессиональном подходе экспертов, можно с большой степенью достоверности оценить испытуемых.
Основываясь на этих независимых час...

подробнее

Уровни менеджмента персонала

Уровни менеджмента персонала разделяются по принципу функций, которые выполняют руководители организации. На рисунке ниже показывается самым общеупотребимый вариант разделения менеджмента персонала, которым является выделение следующих трех уровней руководителей: руководители первого или низового звена, руководители среднего звена и высшего звена. Следует рассмотреть данные уровни управления персо...

подробнее

Американский стиль управления персоналом

подробнее

Антикризисное управление персоналом

подробнее

Экспертная оценка персонала

подробнее

Уровни менеджмента персонала

подробнее

Главная Лента заказов Контрольные работы Управление персоналом Контрольная работа по "Социальной психологии"