Создан заказ №3132541
10 июля 2018
Целью курсовой работы является разработка путей совершенствования учета расчетов по оплате труда работников организации на основе изучения состояния учета и проведения анализа в ООО «Бармалей».
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по бухучету и аудиту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
В последнее десятилетие произошли кардинальные изменения во многих сферах экономической деятельности, в том числе в системе оплаты труда и отчислений страховых взносов в социальные фонды. Сложились новые отношения между государством, предприятием и работником по поводу организации труда. Сегодня предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих перед ними, а непосредственной юридической формой регулирования трудовых отношений между работодателем и работником теперь являются тарифные соглашения и коллективный договор.
Заработная плата — основной источник дохода рабочих и служащих, с ее помощью осуществляется контроль за мерой труда и потребления, она используется как важнейший экономический рычаг управления экономикой
Актуальность: тема данной курсовой работы: тема актуальна, так как проблема оптимизации затрат на оплату труда одна из ключевых в российской экономике. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Правильная организация бухгалтерского учета и анализа оплаты труда на предприятии оказывает влияние на формирование конечного финансового результата (прибыли) организации.
Важно не только верно отразить расчеты с персоналом по оплате труда, но и правильно произвести расчет заработной платы, а так своевременно и правильно рассчитать и произвести удержания из заработной платы.
Для принятия правильного и оперативного управленческого решения по выбору системы оплаты труда и оценки эффективности ее функционирования необходима своевременная и достоверная учетная информация. Учет оплаты труда является одним из самых сложных, трудоемких и ответственных направлений учетной работы на предприятии, он регламентирован большим количеством нормативных актов, которые часто изменяются. От качества учета оплаты труда зависит качество анализа и его результатов и, следовательно, качество решений по управлению оплатой труда и в целом по управлению предприятием. Только при правильной, адекватной для данного предприятия, организации труда, организации учета и контроля оплаты труда может можно добиться наилучших результатов. Поэтому, выбранная тема курсовой работы актуальна и имеет практическое значение.
Анализ фонда оплаты труда необходим для принятия управленческих решений в области кадровой политики и решение вопросов об эффективности использования трудовых ресурсов.
Проводимый на предприятии анализ использования трудовых ресурсов
и эффективности использования фонда оплаты труда, позволяет выявлять резервы их увеличения.
Целью курсовой работы является разработка путей совершенствования учета расчетов по оплате труда работников организации на основе изучения состояния учета и проведения анализа в ООО «Бармалей».
В соответствии с поставленной целью работе решены следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты учета и анализа расчетов по оплате труда работников организации;
- изучить экономическую характеристику деятельности организации в ООО «Бармалей»;
- изучить современное состояние учета провести анализ расчетов по оплате труда работников организации в ООО «Бармалей»;
- разработать рекомендации по совершенствованию учета и анализа расчетов по оплате труда работников организации в ООО «Бармалей».
Объектом исследования является финансово-хозяйственная деятельность в ООО «Бармалей».
Предметом исследования является учет и анализ расчетов с персоналом по оплате труда работников организации в ООО «ШИК».
При написании курсовой работы были использованы научные труды зарубежных и отечественных специалистов по вопросам организации, учета расчетов по оплате труда, основные нормативные акты, регулирующие данную сферу, а также информация практического характера.
В разработку положений учета и анализа расчетов с персоналом по
оплате труда внесли свой вклад многие ученые-экономисты, такие как: Безруких П.С., Козлова Е.П., Кондраков Н.П., Мещеряков В.И., Титкова Н.М.
Ракоти В.Д., Белова С.В., Камышанова П.И., Ермолович Л.Л., Генкин Б.И., Кондраков И.П., Савицкая Г.В., Хлыстова О.В. и другие.
Практическая значимость курсовой работы заключается в возможности внедрения ее результатов в практику учетного процесса в ООО «Бармалей»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
13 июля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является разработка путей совершенствования учета расчетов по оплате труда работников организации на основе изучения состояния учета и проведения анализа в ООО «Бармалей»..docx
2019-03-23 16:55
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
замечательный автор. с большими интересом и вниманием относится к своему делу. спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
