Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью работы выступает анализ организации и совершенствования системы оплаты труда на предприятии.
Создан заказ №3160497
1 сентября 2018

Целью работы выступает анализ организации и совершенствования системы оплаты труда на предприятии.

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать и оформить курсовую работу по экономике предприятия. Пишите, пожалуйста, сразу сколько будет стоить курсовая работа.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы исследования. На современном этапе стратегией России практически во всех сферах деятельности является политика модернизации. Реализация стратегических планов невозможна без полноценных перемен в обществе, которые безусловно ведут к изменениям в спросе и предложении рабочей силы, что не всегда положительно сказывается на организации оплаты труда в различных сферах экономики, возникает резкая дифференциацию заработной платы по отраслям и внутри их, по отдельным предприятиям и даже категориям работников каждая организация выбирает систему оплаты труда исходя из своих потребностей. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Каждая система имеет свои преимущества и недостатки и в современных условиях организации стремиться совершенствовать системы оплаты труда, внедряя и используя зарубежный опыт. Постоянно изменяющиеся социально-экономические условия жизнедеятельности российского общества предъявляют повышенные требования к качеству персонала, который является одним из источников экономического роста страны. В таких условиях предприятия должны находить такие решения, которые позволят сохранить им себя как организацию, оставаться конкурентоспособными и выполнять собственную миссию. В этих условиях организации сталкиваются с новой ситуацией, когда руководство неизбежно начинает мыслить и действовать в категориях эффективности. Отсюда на первый план выходят вопросы изучения оплаты труда как основного элемента мотивации и стимулирования труда. Труд персонала характеризуется своей специфичностью и высокой сложностью. На характер и содержание труда работников предприятия серьезное влияние оказывают изменения, произошедшие в технике и в технологии, которые пришли в противоречие действующими мотивами и стимулами труда. Все вышеизложенное определило актуальность работы. Степень изученности проблемы. Вопросы существующих норм, систем оплаты труда, а также их мотивационная составляющая рассмотрены в трудах зарубежных и отечественных ученых: Андреева А.А., Брылева В.И., Бурдье П., Виханского О.С., Грэхема Х.Т., Гэлбрэйт Д., Джевонса У., Зарецкой Е.Н., Землянухиной С.Г., Катульского Е.Д., Коула Дж., Крысиной И.Е., Мосейчука М.А., Новожилова С.С., Санковой Л.В., Стеттнера М., Струмилина С.Г., Уткина Э.А. и др. Исследованию взаимосвязи эффективности труда и заработной платы посвятили свои работы целый ряд авторов: Александров Г.А., Баева О, Веснин В.Р., Волгин Н.А., Герчиков И.Н., Добрякова А.Е. Крысина И.Е., Олдхэм Г., Решетников Ю.Д., Рофе А.И., Симоненко Н.Н., Симоненко В.Н., Туровец О.Г., Хэкман Дж. Целью работы выступает анализ организации и совершенствования системы оплаты труда на предприятии. Для достижения цели в работе были поставлены и решены следующие задачи: определить понятие и сущность системы оплаты труда; охарактеризовать современные формы и системы оплаты труда; охарактеризовать политику предприятия в области оплаты труда; проанализировать современные подходы к эффективности использования форм и системы оплаты труда персонала. Объектом исследования выступает оплата труда. Предмет исследования выступает эффективность системы материального стимулирования. Теоретической и методологической основой. Теоретической основой работы послужили труды отечественных и зарубежных исследователей в области систем оплаты труда, особенностей оплаты труда. В процессе исследования использованы методы анализа, методы сбора информации, методы обоснования (количественный, экспертно-аналитический, описательный, статистический). 1 МЕСТО И РОЛЬ ОПЛАТЫ ТРУДА В СИСТЕМЕ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
4 сентября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ArinaSamoylova
5
скачать
Целью работы выступает анализ организации и совершенствования системы оплаты труда на предприятии..docx
2018-09-07 00:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
98 А (5+). В качестве комментария от преподавателя - в курсовой работе много информации, относящейся к работе конкретного предприятия, что является огромным плюсом.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Инновации на предприятиях
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Основы предпринимательской деятельности и экономика предпр
Ответы на вопросы
Экономика предприятия
Стоимость:
300 ₽
Разработка комплексного экономического плана
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Особенности трудовых процессов на предприятиях отрасли.
Контрольная работа
Экономика предприятия
Стоимость:
300 ₽
расчет себестоимости и рентабельности производства ортопедических изделий
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Организация технического обслуживания устройств автоматики и телемеханики
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Гончарное производство на комбинате "Город мастеров"
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Решить задачи по экономике предприятия (управление затратами)
Решение задач
Экономика предприятия
Стоимость:
150 ₽
Особенности оплаты труда и пути ее совершенствования.
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Функции и порядок разработки бизнес-плана предприятия
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Экономика организации (предприятия)
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Организационное развитие предприятия(на примере...)
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Оценка экономической эффективности создания химического производства
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Амортизация основных средств предприятия на примере ОАО Башспирт
Курсовая работа
Экономика предприятия
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Автоматизация коммерческой деятельности
Автоматизация призвана решать многие задачи предприятия. Эти задачи зависят от характера бизнеса, структуры управления, инфраструктуры и др. Не зависимо от специфики предприятия, есть ряд общих требований к системе автоматизации офисов и отделов.
Работники, осуществляющие коммерческую деятельность, работают группой, поэтому на первый план выходит такая задача автоматизации, как организация совместн...
подробнее
Принципы экономики предприятия
Рассмотрим главные принципы, которые ставятся при организации экономики предприятия:
Дифференциация предполагает, что производственный процесс должен разделяться на отдельные процессы и операции. Тогда анализ каждого элемента позволит выбрать наиболее лучшие условия для осуществления производственного процесса. Также при дифференциации может уменьшиться количество затрачиваемых на производство ресу...
подробнее
Использование производственных фондов
Производственные фонды предприятия представляют собой выражаемые в стоимостной форме средства производства, которые состоят из основных и оборотных фондов.
Основные фонды предприятия являются средствами труда, которые принимают участие в производственных процессах в течение длительного времени, поддерживая при этом свою натуральную форму.
Оборотные фонды состоят из средств производства, полностью ...
подробнее
Виды и формы хозяйственной деятельности, ее организация
Существует несколько видов хозяйственной деятельности:
Существует несколько форм хозяйственной деятельности:
Под индивидуальной формой хозяйственной деятельности понимается предприятия, владелец которого это или физическое лицо, или семья. Функции собственника и предпринимателей объединены в одном субъекте. Он получает и распределяет полученный доход, а также несет риск от осуществления своей хозяйс...
подробнее
Автоматизация коммерческой деятельности
Автоматизация призвана решать многие задачи предприятия. Эти задачи зависят от характера бизнеса, структуры управления, инфраструктуры и др. Не зависимо от специфики предприятия, есть ряд общих требований к системе автоматизации офисов и отделов.
Работники, осуществляющие коммерческую деятельность, работают группой, поэтому на первый план выходит такая задача автоматизации, как организация совместн...
подробнее
Принципы экономики предприятия
Рассмотрим главные принципы, которые ставятся при организации экономики предприятия:
Дифференциация предполагает, что производственный процесс должен разделяться на отдельные процессы и операции. Тогда анализ каждого элемента позволит выбрать наиболее лучшие условия для осуществления производственного процесса. Также при дифференциации может уменьшиться количество затрачиваемых на производство ресу...
подробнее
Использование производственных фондов
Производственные фонды предприятия представляют собой выражаемые в стоимостной форме средства производства, которые состоят из основных и оборотных фондов.
Основные фонды предприятия являются средствами труда, которые принимают участие в производственных процессах в течение длительного времени, поддерживая при этом свою натуральную форму.
Оборотные фонды состоят из средств производства, полностью ...
подробнее
Виды и формы хозяйственной деятельности, ее организация
Существует несколько видов хозяйственной деятельности:
Существует несколько форм хозяйственной деятельности:
Под индивидуальной формой хозяйственной деятельности понимается предприятия, владелец которого это или физическое лицо, или семья. Функции собственника и предпринимателей объединены в одном субъекте. Он получает и распределяет полученный доход, а также несет риск от осуществления своей хозяйс...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы