Создан заказ №3172470
10 сентября 2018
Цель работы – провести анализ производительности труда работников предприятия, на основе полученных результатов разработать рекомендации по повышению производительности труда работников предприятия ООО «Оптикарт».
Как заказчик описал требования к работе:
Уважаемые специалисты, просьба выполнить работу строго по методическим указаниям
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность исследования обусловлена тем, что в условиях усиленной конкуренции достижение устойчивого развития и конкурентных преимуществ предприятия на рынке становится возможным при условии внедрения инноваций и повышения эффективности его хозяйственной деятельности, в том числе за счет роста производительности труда.
Повышение производительности труда – это сложный процесс, но он является экономически необходимым для любой системы хозяйства, поскольку способствует решению многих экономических и социальных проблем. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Его экономическая сущность заключается в уменьшении затрат на производство единицы продукции или увеличении объемов производства продукции при затратах одного и того же количества времени. Поэтому вопросы, связанные с производительностью труда и повышением ее уровня, остаются всегда актуальными, решение которых является предпосылкой обеспечения конкурентоспособности продукции, повышения темпов развития экономики, уровня жизни населения и тому подобное.
Объект курсовой работы – ООО «Оптикарт».
Предмет работы – теоретические, методические и прикладные основы повышение производительности труда.
Цель работы – провести анализ производительности труда работников предприятия, на основе полученных результатов разработать рекомендации по повышению производительности труда работников предприятия ООО «Оптикарт».
Для достижения поставленной цели необходимо решить определенные задачи:
изучить теоретические аспекты и методические положения анализа производительности труда;
охарактеризовать методы анализа производительности труда;
провести анализ производительности труда на предприятии ООО «Оптикарт»;
разработать рекомендации по повышению эффективности производительности труда исследуемого предприятия.
Методология и методика исследования. В ходе выполнения курсовой работы использованы современные общенаучные и специальные методы исследования, в частности, научного абстрагирования (при изучении сущности категорий «производительность труда», «резервы роста производительности труда»); системного подхода (для обоснования резервов роста производительности труда на предприятии); методы статистического анализа (для анализа массива статистических данных с целью изучения динамики производительности труда); графического изображения (для схематической иллюстрации теоретических и практических положений данной работы).
Информационной основой курсовой работы являются законодательные и нормативные акты органов государственной власти, научные исследования отечественных и зарубежных ученых по проблемам эффективности и производительности труда, бухгалтерская отчетность ООО «Оптикарт».
Структура курсовой работы состоит из введения, в котором обозначена актуальность, цель и задачи исследования, основной части из трех глав, заключения, в котором сосредоточены основные результаты проведенного исследования и списка использованных источников.
1 Теоретико-методологические основы оценки производительности трудовой деятельности персоналаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 сентября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы – провести анализ производительности труда работников предприятия, на основе полученных результатов разработать рекомендации по повышению производительности труда работников предприятия ООО «Оптикарт»..docx
2019-01-29 11:52
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо большое за сделанную работу!!! Автор отвечает сразу же, работа была сдана до окончательного срока.Буду к вам возвращаться вновь. Рекомендую автора!!!!