Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Мотивация труда работников сельскохозяйственного холдинга в сфере обслуживания и подготовки уборочной техники
Создан заказ №320202
3 ноября 2014

Мотивация труда работников сельскохозяйственного холдинга в сфере обслуживания и подготовки уборочной техники

Как заказчик описал требования к работе:
Это работа МВА, нужно очень быстро и качественно! Срок 3 дня! Крупный агроходинг.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Я работаю в крупном сельскохозяйственном холдинге ООО "Агротехнологии" одно из направлений ГК «РУССАГРО». "Группа "Русагро" является один из крупнейших вертикально-интегрированных агрохолдингов России. Она была создана в 1995 г., в настоящее время присутствует в 4 крупнейших секторах АПК России. Основным видом деятельности компании является выращивание сахарной свеклы зерновых и зернобобовых культур В филиале Дмитриевский ООО « Агротехнологии» я являюсь руководителем сервисной службы. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Цель моей должности это обеспечивать технически исправное состояние и правильную эксплуатацию сельскохозяйственной техники с целью бесперебойной работы Дмитриевского филиала. Я несу ответственность за: - выполнение механизированных работ в соответствии с планом; - подготовку техники во время полевых работ; - организацию планового и оперативного ремонта, ТО техники; - оптимизацию и уменьшение себестоимости продукции. Главным результатом моей деятельности является бесперебойная работа введенной мне техники. В ходе моей деятельности, я убедился, что мотивация является движущей силой развития организации. Труд работника в аграрной сфере, как никакого другого работника, в силу его специфики и условий среды, в которой он протекает, - очень тяжёлый и требует большого напряжения всех духовных и физических сил. Поэтому для полного раскрытия и возможности эффективного приложения этих сил требуется весомая, устойчивая и постоянная мотивация труда - рациональное сочетание мотивов и стимулов материального, нравственного и психологического характераПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
6 ноября 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Светлана1975
5
скачать
Мотивация труда работников сельскохозяйственного холдинга в сфере обслуживания и подготовки уборочной техники.docx
2016-01-16 11:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Для автора это ни чего не значит, а для меня тройка по курсовой в дипломе. Из плюсов быстро и дешево, из минусов как уже говорилось тройка в диплом, думайте сами.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Виды тайм менеджмента и их характеристика
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегический анализ в компании 《adidas》
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Новое задание по информационной безопасности
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Кейс. Решение логистических задач
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Определить стратегический пейзаж собственного продукта
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
управление человеческими ресурсами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование кадровой политики организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
особенности и основные черты японской модели менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Регулирование и контроль в системе менеджмента.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проблемы и перспективы развития менеджмента в России
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методы оценки безработицы на современном рынке труда.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Вклад в теорию и практику управления А.Файоля
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
12 принципов производительности Эмерсона
Г. Эмерсон в труде «Двенадцать принципов производительности», написанном им в 1911 г. формулирует принципы управления организациями, обосновывая их примерами из различных организаций. Ученый внес в науку управления понятия «производительность» или «эффективность».
Г. Эмерсон занимался обоснованием необходимости и целесообразности использования системного и комплексного подходов к решению сложных ...
подробнее
Проектирование организационной структуры
Проектирование организационной структуры
подробнее
Корпоративные организационно – правовые формы
Перед началом деятельности, руководитель будущей фирмы должен решить какая именно организационно – правовая форма будет у предприятия. Организационно – правовая форма определяет количество законодательных ограничений и привилегий для предприятия и руководителя. Данная форма предполагает не только наличие ограничений, но и преимуществ. Выбирая или отклоняя, какую-либо форму, руководитель учитывает ...
подробнее
Функции и цели контроля в системе менеджмента
Все современные компании функционируют в рыночных условиях, которые характеризуются высокой степенью неопределенности и нестабильности внешней среды. В данных условиях эффективное управление нуждается в исполнении со стороны руководителей большого объема плановой и контрольной информации.
Основной задачей управленцев является разработка эффективной системы контроля.
Понятие "контроль" (как и "власт...
подробнее
12 принципов производительности Эмерсона
Г. Эмерсон в труде «Двенадцать принципов производительности», написанном им в 1911 г. формулирует принципы управления организациями, обосновывая их примерами из различных организаций. Ученый внес в науку управления понятия «производительность» или «эффективность».
Г. Эмерсон занимался обоснованием необходимости и целесообразности использования системного и комплексного подходов к решению сложных ...
подробнее
Проектирование организационной структуры
Проектирование организационной структуры
подробнее
Корпоративные организационно – правовые формы
Перед началом деятельности, руководитель будущей фирмы должен решить какая именно организационно – правовая форма будет у предприятия. Организационно – правовая форма определяет количество законодательных ограничений и привилегий для предприятия и руководителя. Данная форма предполагает не только наличие ограничений, но и преимуществ. Выбирая или отклоняя, какую-либо форму, руководитель учитывает ...
подробнее
Функции и цели контроля в системе менеджмента
Все современные компании функционируют в рыночных условиях, которые характеризуются высокой степенью неопределенности и нестабильности внешней среды. В данных условиях эффективное управление нуждается в исполнении со стороны руководителей большого объема плановой и контрольной информации.
Основной задачей управленцев является разработка эффективной системы контроля.
Понятие "контроль" (как и "власт...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы