Создан заказ №3246813
16 октября 2018
Цель исследования - анализ затрат на заработную плату.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по экономике. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность курсовой работы не вызывает ни каких сомнений, так как в наше время довольно остро стоит проблема реформирования заработной платы. Хорошо отработанная и объективная концепция оплаты труда в фирмах в наше время считается одним из главных условий результативной и эффективной трудовой деятельности, как отдельного работника, так и компании в целом. На основе внутрифирменной политики в области оплаты трудовой деятельности должна заключаться связь между итогами деятельности любого работника и его вознаграждением при синхронном увязывании общего итога с определенным взносом отдельного работника.
Под оплатой труда согласно ст. (работа была выполнена специалистами author24.ru) 129 ТК Российской Федерации подразумевается концепция отношений, сопряженных с обеспечением установления и реализации нанимателем выплат сотрудникам за их трудовую деятельность в соответствии с законами, другими нормативными правовыми актами, коллективными соглашениями, договорами, локальными нормативными актами и трудовыми соглашениями (договорами).
В нынешних условиях очень важно выяснить причины и обозначить возможные пути и мероприятия ликвидации трудностей в концепциях оплаты трудовой деятельности в нынешних фирмах. То есть, тема улучшения оплаты труда в наше время считается весьма важной.
В данной курсовой работе подробно рассмотрены действующие формы и системы оплаты труда на примере ООО «СЛОБОДА».
Объект исследование – ООО «СЛОБОДА».
Предмет исследования – система и формы оплаты труда на ООО «СЛОБОДА».
Цель исследования - анализ затрат на заработную плату.
Для достижения поставленной цели в работе должны быть следующие задачи:
- отразить основные понятия и теории оплаты труда;
- раскрыть теоретические основы анализа фонда оплаты труда;
- провести анализ затрат на заработную плату на предприятии ООО «СЛОБОДА».
Методическая база исследования:
Теоретические методы: анализ, синтез, индукция, дедукция классификация, аналогия, обобщение.
Практические методы: описание, измерение, сопоставление.
При написании курсовой работы использовались в ходе написания курсовой работы использовались ПБУ, научная литература различных авторов – В.В., Волгина Н.А., Генкина Б.М., Егоршина А.П., Жукова А.Л., Кибанова А.Я., Петрова А.Я., Русинова Ф.М. и других.
Структурно курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников и приложений.
Во введении обоснована актуальность исследования, указаны объект, предмет, практическая база, цель, задачи, методы исследования. В первой главе рассмотрены теоретические аспекты заработной платы предприятия и факторного анализа затрат на заработную плату.
Во второй главе дана организационно-экономическая характеристика предприятия ООО «СЛОБОДА» и на его примере применена методика проведения факторного анализа заработной платы. В заключении подведены итоги и сделаны выводы.
Список литературы состоит из 21 источника, использованных для изучения вопросаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
19 октября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования - анализ затрат на заработную плату..docx
2018-10-22 14:17
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо огромное автору за работу! Всё было сделано в короткие сроки и на высшем уровне.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
