Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 1000 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Актуальность темы работы заключается в том, что одним из важнейших факторов роста эффективности лидирующей позиции на рынке является повышение качества продукции и услуг.
Создан заказ №3270321
8 ноября 2018

Актуальность темы работы заключается в том, что одним из важнейших факторов роста эффективности лидирующей позиции на рынке является повышение качества продукции и услуг.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна дипломная работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы работы заключается в том, что одним из важнейших факторов роста эффективности лидирующей позиции на рынке является повышение качества продукции и услуг. Улучшение качества в настоящее время рассматривается как решающее условие товара конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынке. Для потребителя не имеет значения, какие продукты удовлетворят их потребности. Цель квалификационной работы связана с необходимостью развивать навыки для самоинтерпретации приобретенных знаний и применять их на предприятии в качестве будущего специалиста по управлению конкуретными позициями для организации контроля качества товаров, выпускаемого на рынке и услуг, принимая с учетом удовлетворенности клиентов.   Кроме того, актуальность темы работы определяет, что конкуретноспособность является одним из важнейших критериев функционирования предприятия на относительно насыщенном рынке и преобладающей неценовой конкуренцией. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Совершенствование технического уровня определяет темпы научно-технического прогресса и рост эффективности производства в целом, оказывает значительное влияние на интенсификацию экономики, конкурентоспособность отечественных товаров и уровень жизни населения. В свою очередь, конкурентоспособность зависит от качества управления и конкурентоспособности предоставляемых продуктов или услуг, то есть в какой степени продукты или услуги лучше, чем у конкурирующих предприятий. ᅟ Отмечается, что отсутствие необходимых теоретических и практических знаний о сложном механизме обеспечения конкурентоспособности товаров и услуг часто приводит к серьезным просчетам при установлении цен, что в некоторых случаях приводит к существенным потерям и иногда к банкротству предприятий. В то же время политика многих предприятий в области обеспечения конкурентоспособности продукции и услуг часто оказывается недостаточно квалифицированной. ᅟ Поэтому разработка перспективных новых стратегий для обеспечения конкурентоспособности предприятий и организаций становится все более актуальной на современном этапе. Важно подчеркнуть, что на современном этапе экономического развития конкуренция между предприятиями является мощным фактором реального роста эффективности производства. В реальных условиях российской экономики в процессе деятельности новых экономических структур фактор неопределенности возрастает и коммерчески связан с коммерческим риском, связанным с производством товаров, услуг, их продажи, товарно-денежных операций, и торговля увеличивается.   Современные организации должны контролировать динамику рынка, уровень и специфику конкуренции между производителями аналогичных товаров, поставщиками и потребителями.   Успех организации на конкурентном рынке во многом зависит от того, удалось ли раскрыть маркетинговую политику конкурента в ожидании ее действия на рынке. ᅟ Именно поэтому повышение конкурентоспособности организации очень важно для наиболее эффективной работы предприятия на рынке. Становится очевидным, что только компания, руководство которой занимается разработкой конкурентной стратегии, наиболее эффективная конкурентная стратегия, применяющая весь опыт стратегического планирования, будет успешной на современном рынке. Объектом изучения этой работы является ООО «АвтоТрейн». Предметом исследования является оценка показателей эффективности ООО «Автотрейн» Целью работы является оценка конкурентоспособности организации и разработка путей ее улучшения. Для достижения этой цели были решены следующие задачи: 1) Провести литературный обзор подходов к оценке конкурентоспособности организации и ее совершенствованию; 2) изучить методы анализа конкурентоспособности предприятия 3) разработать меры по повышению конкурентоспособности предприятия В работе были использованы следующие методы исследования: литературный анализ, посвященный этой проблеме, системный анализ, включающий сравнение и противопоставление различных материалов, маркетинговый анализ. В качестве информационного обеспечения работы были использованы труды отечественных авторов, таких как: Лифшиц И.М., Фатхутдинов Р.А., Философова Т.Г., Быков В.А., Ребрин Ю.В., а также экономическая отчетность предприятия.   Структура работы: состоит из введения, основная часть состоит из трех глав, разделенных на параграфы, заключение и списка литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
15 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
zmejuka
5
скачать
Актуальность темы работы заключается в том, что одним из важнейших факторов роста эффективности лидирующей позиции на рынке является повышение качества продукции и услуг..docx
2020-04-13 16:28
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Самый потрясающий автор из всех, которых я встречала! Отзывчивый, добрый, идущий на встречу. ВКР защитила на 5.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление качеством, УК
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегический план развития предприятия ОАО "Татавтодор"
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Хлеб насущный
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Механизмы развития и управления триатлоном в Российском спорте.
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Совершенствование системы стимулирования на примере ооо правда
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Кадровая политика организации
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Виды управленческого контроля
Предварительный контроль предшествует началу каждой деятельности предприятия и включает в себя множество направлений:
Может осуществляться также предварительная проверка организационной структуры, знаний руководством миссии, цели и задач, которые предприятию предстоит выполнить, готовность их к работе, состояние долгосрочного, среднесрочного и оперативного планирования и пр.
В процессе предваритель...
подробнее
Ситуационная теория лидерства
Основная идея ситуационной теории лидерства заключается в отрицании существования идеального лидерского стиля. По мнению специалистов, придерживающихся ситуационного подхода к лидерству, выбор стиля лидерства зависит от конкретных обстоятельств.
Основной задачей лидера в соответствии с ситуационным подходом становится выбор стратегии (стиля), наилучшим образом отвечающей выполнению задач и достижен...
подробнее
Нормативные управленческие решения
Большое значение для характеристики всей системы решений имеет понятие нормативного решения, которое представляет собой выбор руководителя при выполнении своих обязанностей в рамках занимаемой им должности.
Нормативное решение носит собирательный характер, оно определяется всей совокупностью нормативно-предписываемых решений руководства, непосредственно связанных с должностными функциями и формальн...
подробнее
Планирование и контроль мотивации в менеджменте
Вопросы мотивации в менеджменте являются одними из основополагающих, поскольку именно мотивация позволяет эффективно управлять людьми, направляя их деятельность в нужное русло. Применительно к сфере менеджмента и управления, под мотивацией понимается ряд действий руководства, которые побуждают сотрудников к активизации их деятельности ради достижения целей, стоящих перед организацией.
Для того чтоб...
подробнее
Виды управленческого контроля
Предварительный контроль предшествует началу каждой деятельности предприятия и включает в себя множество направлений:
Может осуществляться также предварительная проверка организационной структуры, знаний руководством миссии, цели и задач, которые предприятию предстоит выполнить, готовность их к работе, состояние долгосрочного, среднесрочного и оперативного планирования и пр.
В процессе предваритель...
подробнее
Ситуационная теория лидерства
Основная идея ситуационной теории лидерства заключается в отрицании существования идеального лидерского стиля. По мнению специалистов, придерживающихся ситуационного подхода к лидерству, выбор стиля лидерства зависит от конкретных обстоятельств.
Основной задачей лидера в соответствии с ситуационным подходом становится выбор стратегии (стиля), наилучшим образом отвечающей выполнению задач и достижен...
подробнее
Нормативные управленческие решения
Большое значение для характеристики всей системы решений имеет понятие нормативного решения, которое представляет собой выбор руководителя при выполнении своих обязанностей в рамках занимаемой им должности.
Нормативное решение носит собирательный характер, оно определяется всей совокупностью нормативно-предписываемых решений руководства, непосредственно связанных с должностными функциями и формальн...
подробнее
Планирование и контроль мотивации в менеджменте
Вопросы мотивации в менеджменте являются одними из основополагающих, поскольку именно мотивация позволяет эффективно управлять людьми, направляя их деятельность в нужное русло. Применительно к сфере менеджмента и управления, под мотивацией понимается ряд действий руководства, которые побуждают сотрудников к активизации их деятельности ради достижения целей, стоящих перед организацией.
Для того чтоб...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы