Создан заказ №3360759
21 ноября 2018
Цель данной работы – исследовать теоретические и практические особенности системы ротации персонала и разработать рекомендации по совершенствованию управления персоналом на основе ротации кадров.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по менеджменту организации за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Сколько бы не говорили о важности тех или иных факторов производства в работе организации, но лозунг времён социализма – «Кадры решают всё!» – остаётся актуальным и в настоящее время. Причём успех любой компании на рынке напрямую зависит от качества, проводимой кадровой политики.
Любая организация заинтересована в создании и развитии целостного профессионального коллектива, способного обеспечить достижение поставленных целей, повысить уровень конкурентоспособности компании, сформировать её позитивный имидж. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Поэтому одним из направлений кадровой политики должно стать кадровое планирование, а конкретнее – планирование карьеры работника, его продвижения по квалификационным или служебным уровням (ступеням) по определённой схеме (модели).
Цель данной работы – исследовать теоретические и практические особенности системы ротации персонала и разработать рекомендации по совершенствованию управления персоналом на основе ротации кадров.
Для достижения указанной цели требуется решить следующие задачи:
- рассмотреть понятие, цели и функции управления персоналом;
- изучить современные системы управления персоналом предприятия;
- исследовать методы оценки системы управления персоналом предприятия;
- рассмотреть организационную характеристику предприятия;
- провести оценку эффективности системы управления персоналом АО «Верхнечонскнефтегаз»;
- разработать мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом АО «Верхнечонскнефтегаз».
Объектом исследования в настоящей работе является АО «Верхнечонскнефтегаз».
Предметом исследования является система управления персоналом в АО «Верхнечонскнефтегаз».
Теоретическая основа исследования. Основой исследования послужил накопленный научный опыт в трудах отечественных и зарубежных ученых и специалистов в области управления персоналом, оценки эффективности управления персоналом, в области системы мотивации персонала. При написании исследования использовались работы таких авторов как: Бухалков М.И., Верещагина Л.А., Герасимов Б.Н., Дейнеки А.В., Кибанов А.Я., Кондратьев О.В., Пригожин А.И., Синдеева К.Ю., Суслова И.М., Федосеев В.Н., Шапиро С.А., Ястребова Е.М. и других.
Методологическая основа исследования. Для реализации указанных выше задач исследования были применены следующие методы:
а) обзорно-аналитическое исследование литературы;
б) общенаучные методы, такие как: анкетирование, сравнительный и структурный анализ, экономико-статистические методы сбора и обработки информации, экономико-математические методы анализа, а также экспертные оценки.
Практическая значимость исследования имеет как теоретико-методологический, так и прикладной характер. Материалы работы могут быть применены в совершенствовании методов управления персоналом на предприятии АО «Верхнечонскнефтегаз» и других организаций для совершенствования системы управления персоналом и системы нематериальной мотивации персонала на предприятии.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
24 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель данной работы – исследовать теоретические и практические особенности системы ротации персонала и разработать рекомендации по совершенствованию управления персоналом на основе ротации кадров..docx
2018-11-27 19:52
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автору огромное спасибо! выполнил работу в лучшем виде, все подробно расписал, разместил актуальные графики. Срок гарантии заказа истек, но сделал доработку без дополнительной стоимости и быстро. Рекомендую!