Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Правила деловой переписки. Стандартные фразы и выражения деловых писем. Письмо – предложение о совместном сотр
Контрольная работа Конфликтология
Создан заказ №3366435
23 ноября 2018

Правила деловой переписки. Стандартные фразы и выражения деловых писем. Письмо – предложение о совместном сотр

Как заказчик описал требования к работе:
введение,заключение,список литературы.дополнить основную часть
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
24 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
JЕвгения
5
скачать
Правила деловой переписки. Стандартные фразы и выражения деловых писем. Письмо – предложение о совместном сотр.docx
2019-12-21 00:18
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Отличная работа, все выполнено четко, как в задании. Вежливый автор, всегда на связи.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Неевропейское пиратство как субъект политических конфликтов Нового времени
Эссе
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Дефляция власти и кризис авторитарного режима
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Виды и особенности административно-правовых конфликтов
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Реферат по Конфликтологии
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Нормативно-правовые инструмент конфликторазрешения
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
конфликтогенность отношения молодежи к мигрантам
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Современные конфликты в обществе: сущность, содержание и формы проявления
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
эссе на тему «Направления решения или предотвращения конфликтной ситуации».
Эссе
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Детско-родительские отношения в структуре социализации личности
Статья
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Особенности межличностных конфликтов в современном обществе
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Религиозные конфликты в Индии. –характеристики государства –политика, политический строй, режим, форма управле
Доклад
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
сценарии тренингов для педагогов по разрешению педагогических конфликтов
Другое
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
проанализировать одну конфликтную ситуацию, случившуюся с Вами или Вашими знакомыми.
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Анкета как источник информации о методике исследования
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Создать сводную таблицу теории лидерства по схеме
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Психодиагностические методы изучения конфликтности человека
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Кейс по конфликтологии
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
задание по анализу конфликта. Проанализировать конфликт "Богатые и бедные страны" ...
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Конфликт в системе «продавец-покупатель», их предупреждение и разрешение
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Ролевые модели участников коммуникации.
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Теория реалистического социального конфликта Д. Кемпбелла.
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Этапы управления конфликтом
Обеспечение эффективного разрешения конфликтной ситуации заключается в прогнозировании и предупреждении конфликта или в стимулировании и регулировании конфликта с целью его решения. Процесс конфликтного менеджмента можно условно разделить на четыре этапа, каждый из которых преследует определенные цели и использует определенные методы достижения данных целей:
Для устранения конфликтной ситуации сила...
подробнее
Управление конфликтами в организации
Внутренние отношения в организации находятся в зависимости от специфики ее деятельности.
Основными типами конфликтов в организациях являются:
Организационные конфликты представляют собой столкновение противоположно направляемых действий сторон, которое может быть вызвано несходством интересов, нормы поведения и ценностной ориентации.
Производственные конфликты являются специфической формой выражения ...
подробнее
Управление экономическими конфликтами
Общество в качестве сложного социального организма функционирует и проходит свое развитие в соответствии с определенными законами. В обществе, как и в любой другой системе социальной жизни, могут возникать конфликты, которые являются важным аспектом для понимания состояния общественной жизни в целом.
Объективным основанием возникновения конфликтных ситуаций в обществе можно считать существование в...
подробнее
Участники конфликта в управлении
Для того, что бы эффективно управлять конфликтами нужно знать некоторые их составляющие:
Конфликты происходят внутри нас и между нами, в соответствии с этим конфликты подразделяют на внутриличностные и внешние. Внешние конфликты в свою очередь принято разделать на межличностный, групповой, коллективный, социальный, международный конфликт.
Отличие внутриличностного конфликта от внешнего в том, что ег...
подробнее
Этапы управления конфликтом
Обеспечение эффективного разрешения конфликтной ситуации заключается в прогнозировании и предупреждении конфликта или в стимулировании и регулировании конфликта с целью его решения. Процесс конфликтного менеджмента можно условно разделить на четыре этапа, каждый из которых преследует определенные цели и использует определенные методы достижения данных целей:
Для устранения конфликтной ситуации сила...
подробнее
Управление конфликтами в организации
Внутренние отношения в организации находятся в зависимости от специфики ее деятельности.
Основными типами конфликтов в организациях являются:
Организационные конфликты представляют собой столкновение противоположно направляемых действий сторон, которое может быть вызвано несходством интересов, нормы поведения и ценностной ориентации.
Производственные конфликты являются специфической формой выражения ...
подробнее
Управление экономическими конфликтами
Общество в качестве сложного социального организма функционирует и проходит свое развитие в соответствии с определенными законами. В обществе, как и в любой другой системе социальной жизни, могут возникать конфликты, которые являются важным аспектом для понимания состояния общественной жизни в целом.
Объективным основанием возникновения конфликтных ситуаций в обществе можно считать существование в...
подробнее
Участники конфликта в управлении
Для того, что бы эффективно управлять конфликтами нужно знать некоторые их составляющие:
Конфликты происходят внутри нас и между нами, в соответствии с этим конфликты подразделяют на внутриличностные и внешние. Внешние конфликты в свою очередь принято разделать на межличностный, групповой, коллективный, социальный, международный конфликт.
Отличие внутриличностного конфликта от внешнего в том, что ег...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Конфликтология Правила деловой переписки. Стандартные фразы и выражения деловых писем. Письмо – предложение о совместном сотр
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы