Создан заказ №3371338
24 ноября 2018
1 мотивация и результативность 2 стадии развития групп
Как заказчик описал требования к работе:
дисциплина: Организационное поведение и управленческие решения. реферат из двух вопросов
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Организации существуют для того, чтобы предоставлять товары и услуги, необходимые людям; количество и качество этих товаров и услуг — это продукт поведения и деятельности всех сотрудников организации: менеджеров высшего звена, высококвалифицированных специалистов отдела продаж или исследований и разработок, а также тех сотрудников, кто непосредственно производит или предоставляет товары и услуги потребителям.
Объясняются подобные затруднения достаточно простыми обстоятельствами. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Прежде всего, это "не традиционность", слабая изученность новых задач - ранее многих из сегодняшних задач просто не было. Не меньшее влияние на сложность разработки решений в современных условиях оказывают много аспектностъ последствий принимаемых решений, неполнота данных о самих возможных последствиях, необходимость уметь эти последствия хотя бы представлять. Далее можно отметить и неясность обстановки принятия решений (политической, экономической и социальной расстановки сил) и высокую динамичность всех процессов, и существенно возросшую роль личности в процессе разработки и исполнения решений.
Проблема принятия управленческих решений уже на протяжении длительного периода времени привлекает внимание научных работников и менеджеров различного уровня. Вопросы процесса, рационализации, повышения качества управленческих решении актуальны для них, прежде всего из-за большого давления на предприятие со стороны его внешней среды, характеризуемой обострением конкуренции, повышением сложности и неопределенности условий хозяйственной деятельности, ухудшением предсказуемости многих ее факторов, ростом риска, удорожанием ошибок, более тяжелым характером экономических последствий, которые может повлечь за собой принятие неправильных решений.
Задачи: 1. Изучили мотивацию и результативность; 2. Рассмотрели стадии развития группПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
25 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

1 мотивация и результативность 2 стадии развития групп.docx
2018-11-28 18:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.3

Положительно
Спасибо автору! Спасли меня от неменуемого незачета! Работа была сделана в кратчайшие сроки и качественно. В итоге зачет!)