Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Основы деловых коммуникаций Контрольная работа
Контрольная работа Конфликтология
Создан заказ №3399996
1 декабря 2018

Основы деловых коммуникаций Контрольная работа

Как заказчик описал требования к работе:
Здравствуйте, посмотрите пожалуйста предмет: Основы деловых коммуникаций. Все данные для контрольной в прикрепленных файлах. Тема контрольной работы Манипулятивные технологии в коммуникативном процессе.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
2 декабря 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
anastasiaMA
5
скачать
Основы деловых коммуникаций Контрольная работа.docx
2018-12-05 16:26
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Всем рекомендую данного автора! Работа выполнена раньше срока, на отлично! Автор вежлив, моментально идет на контакт! Огромное спасибо, с Вами приятно работать!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Основы конфликтологии
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Межгрупповой конфликт
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Межэтнические конфликты в школе: причины, проявления, профилактика
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
конфликты в сфере современного образования
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Идеи Платона о конфликте
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Новое задание по конфликтологии
Эссе
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
ответы на вопросы по фильму "Гараж"
Ответы на вопросы
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Теория межличностных коммуникаций
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Общая характеристика нормативных актов по медико-социальной экспертизе инвалидов
Эссе
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Социал-дарвинистская концепция конфликта: представители, особенности.
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Конфликты между руководителем и подчинёнными: стратегии и тактика разрешения.
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Речевой конфликт: деструктивный и конструктивный путь решения
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
1 Объективные и субъективные факторы возникновения конфликтов. 2 Понятие группового конфликта. Типология по со
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Значение конфликтогенов и роль конфликтных личностей в ситуации делового взаимодействия
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Опишите согласно предложенной схеме конфликтную ситуацию,
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Конфликтология
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Психодиагностические методы изучения конфликтности человека
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Однополярный и многополярный мир
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Этнические конфликты и пути их урегулирования
Все межгрупповые отношения состоят из неразрывного единства сотрудничества и конфликтов. Но проблемы в любое общество вносят конфликты.
Межгрупповые конфликты можно разделить на следующие типы:
Психология межэтнических отношений изучает проблемы возникновения, протекания, а также урегулирования конфликтов.
Одну из первых социально-психологических концепций выдвинул Макдугалл и заключалась она в нали...
подробнее
Этапы управления конфликтом
Обеспечение эффективного разрешения конфликтной ситуации заключается в прогнозировании и предупреждении конфликта или в стимулировании и регулировании конфликта с целью его решения. Процесс конфликтного менеджмента можно условно разделить на четыре этапа, каждый из которых преследует определенные цели и использует определенные методы достижения данных целей:
Для устранения конфликтной ситуации сила...
подробнее
Управление конфликтами в группах
Климат коллектива включает в себя:
Признаки конфликтов в группах позволяют предупредить и управлять ими, к признакам относятся:
Администрация может целенаправленно осуществлять регулирование характера отношений в группе и влиять на климат в коллективе. Для управления конфликтами в группах важно знание закономерностей их формирования и осуществление управленческой деятельности с учетом факторов, кото...
подробнее
Управление конфликтами в организации
Внутренние отношения в организации находятся в зависимости от специфики ее деятельности.
Основными типами конфликтов в организациях являются:
Организационные конфликты представляют собой столкновение противоположно направляемых действий сторон, которое может быть вызвано несходством интересов, нормы поведения и ценностной ориентации.
Производственные конфликты являются специфической формой выражения ...
подробнее
Этнические конфликты и пути их урегулирования
Все межгрупповые отношения состоят из неразрывного единства сотрудничества и конфликтов. Но проблемы в любое общество вносят конфликты.
Межгрупповые конфликты можно разделить на следующие типы:
Психология межэтнических отношений изучает проблемы возникновения, протекания, а также урегулирования конфликтов.
Одну из первых социально-психологических концепций выдвинул Макдугалл и заключалась она в нали...
подробнее
Этапы управления конфликтом
Обеспечение эффективного разрешения конфликтной ситуации заключается в прогнозировании и предупреждении конфликта или в стимулировании и регулировании конфликта с целью его решения. Процесс конфликтного менеджмента можно условно разделить на четыре этапа, каждый из которых преследует определенные цели и использует определенные методы достижения данных целей:
Для устранения конфликтной ситуации сила...
подробнее
Управление конфликтами в группах
Климат коллектива включает в себя:
Признаки конфликтов в группах позволяют предупредить и управлять ими, к признакам относятся:
Администрация может целенаправленно осуществлять регулирование характера отношений в группе и влиять на климат в коллективе. Для управления конфликтами в группах важно знание закономерностей их формирования и осуществление управленческой деятельности с учетом факторов, кото...
подробнее
Управление конфликтами в организации
Внутренние отношения в организации находятся в зависимости от специфики ее деятельности.
Основными типами конфликтов в организациях являются:
Организационные конфликты представляют собой столкновение противоположно направляемых действий сторон, которое может быть вызвано несходством интересов, нормы поведения и ценностной ориентации.
Производственные конфликты являются специфической формой выражения ...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Конфликтология Основы деловых коммуникаций Контрольная работа
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы