Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Коммуникативные потребности работников и их реализация в рамках организации
Создан заказ №3411588
4 декабря 2018

Коммуникативные потребности работников и их реализация в рамках организации

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ На сегодняшний день эффективные коммуникации – необходимое условие для достижения целей предприятия. В то же время именно они являются одной из наиболее важных проблем современного менеджмента, поскольку создают основы большинства сложностей, которые возникают у предприятия. Каждый человек, работая, непременно взаимодействует со своими коллегами и руководителями в ходе трудового процесса. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Отметим, что зачастую сама работа предполагает коллективный характер. Актуальность темы курсовой работы заключается в том, что все работники предприятий испытывают острую потребность в информации о происходящих событиях внутри предприятия и вне его. От того, как происходит обмен информацией, зависит и социально-психологический климат в компании, что непосредственно сказывается на результатах ее деятельности. В связи с этим данная тема будет оставаться одной из первостепенных. Целью курсовой работы является изучение коммуникативных потребностей работников и их реализации в рамках предприятия. Данная цель достигается посредством выполнения следующих задач: исследование сущности коммуникаций в организации; рассмотрение коммуникативных потребностей работников в организации; изучение коммуникативных барьеров и способов их преодоления в управлении организацией; организационно-экономическая характеристика ООО «Годунов»; анализ коммуникаций в гостинице ООО «Годунов»; предоставление рекомендаций по удовлетворению коммуникативных потребностей в ООО «Годунов». В качестве объекта исследования было выбрано предприятие ООО «Годунов». Предметом исследования выступают коммуникативные потребности работников. Теоретико-методологической основой исследования по вопросам методологии, теории и практики коммуникационного процесса послужили труды следующих авторов: Большунов А.Я., Гончарова Л.М. и др. При проведении данного исследования использованы такие научные методы, как анализ, синтез, сопоставление, наблюдение, измерение и дрПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
7 декабря 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ЛарисаПроф
5
скачать
Коммуникативные потребности работников и их реализация в рамках организации.docx
2021-01-29 11:04
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Мне понравилась работа автора, хотя времени было не много и недочеты были, на просьбу об исправлениях реагировала быстро. Я работой доволен, большое спасибо

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
принципы тайм-менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Понятие организации как системы
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Инструменты стимулир-я топ - менеджеров в корпорациях
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Учет, контроль, регулирование и анализ в системе менеджмента.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
внешняя и внутренняя среда организации
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Конфликты в трудовом коллективе и способы их предупреждения.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Белый,серый и чёрный GR
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПРОЕКТИРОВАНИЕ МЕНЕДЖМЕНТА (тема на выбор)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организационные кризисы
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление маркетинговым исследованием в издательстве
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
стратегические партнерства
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Типичные фазы создания новой продукции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка бизнес-плана предприятия (на примере...)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Модификация поведения человека в организации
Очевидно, что во многом последствия действий зависят от поведения человека, однако не стоит забывать и компенсации за его усилия, которую предлагают те, кто оценивал действия работника.
Компенсация, здесь рассматривается в широком смысле слова, как внешняя реакция на поведение человека, выражающаяся в том, что человек либо что-то приобретает, либо что-то теряет, добивается или не добивается поставл...
подробнее
Психологические аспекты принятия управленческого решения
Руководитель - это человек, который находится в процессе постоянного взаимодействия с другими людьми и группами людей. В данном случае очень важны психологические аспекты общения. Управленческое решение принимает непосредственное участие в деловом общении, является его частью. Что же такое управленческое решение с позиции психологии
В процессе принятия решения, руководитель всегда стоит перед выбор...
подробнее
Оперативность принятия управленческих решений
Цели классифицируются на краткосрочные (именно при их достижении большое значение имеет оперативность), среднесрочные (их гарантией служат тактические решения) и долгосрочные (обеспечены стратегией).
Стратегические решения принимаются в тех случаях, когда возникают стратегические проблемы. Главный их признак - отклонение контрольного параметра системы от запланированного по причине перемен во внешн...
подробнее
Менеджмент образовательных систем
Современные экономические отношения строятся на принципах рыночного механизма. Для такой системы характерна свобода хозяйствующих субъектов, их открытость к взаимодействию, стремление к индивидуальной выгоде. Условия рынка порождают конкурентную борьбу, требующую от субъектов отношений постоянного поиска новых идей и методов осуществления своей деятельности. Основой грамотного построения бизнес-пр...
подробнее
Модификация поведения человека в организации
Очевидно, что во многом последствия действий зависят от поведения человека, однако не стоит забывать и компенсации за его усилия, которую предлагают те, кто оценивал действия работника.
Компенсация, здесь рассматривается в широком смысле слова, как внешняя реакция на поведение человека, выражающаяся в том, что человек либо что-то приобретает, либо что-то теряет, добивается или не добивается поставл...
подробнее
Психологические аспекты принятия управленческого решения
Руководитель - это человек, который находится в процессе постоянного взаимодействия с другими людьми и группами людей. В данном случае очень важны психологические аспекты общения. Управленческое решение принимает непосредственное участие в деловом общении, является его частью. Что же такое управленческое решение с позиции психологии
В процессе принятия решения, руководитель всегда стоит перед выбор...
подробнее
Оперативность принятия управленческих решений
Цели классифицируются на краткосрочные (именно при их достижении большое значение имеет оперативность), среднесрочные (их гарантией служат тактические решения) и долгосрочные (обеспечены стратегией).
Стратегические решения принимаются в тех случаях, когда возникают стратегические проблемы. Главный их признак - отклонение контрольного параметра системы от запланированного по причине перемен во внешн...
подробнее
Менеджмент образовательных систем
Современные экономические отношения строятся на принципах рыночного механизма. Для такой системы характерна свобода хозяйствующих субъектов, их открытость к взаимодействию, стремление к индивидуальной выгоде. Условия рынка порождают конкурентную борьбу, требующую от субъектов отношений постоянного поиска новых идей и методов осуществления своей деятельности. Основой грамотного построения бизнес-пр...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы