Создан заказ №3475614
19 декабря 2018
Учебная практика "Управление персоналом"
Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо составить отчет по учебной практике по предприятию ИП (рекламное агентство; 1 офис, действующий с 2016 года) и с кол-вом персонала до 15 чел. ЕСТЬ ОТЧЕТ, КОТОРЫЙ НУЖНО ПЕРЕДЕЛАТЬ. Важно само СОДЕРЖАНИЕ, оформление отчета сделаю сама.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
На современном этапе развития в условиях рыночной экономики обеспечение предприятий рабочей силой, эффективное управление персоналом организации – важнейшее условие эффективного функционирования деятельности предприятия.
Проблема управления персоналом постоянно находится в центре внимания научных работников, специалистов в области управления, руководителей всех уровней [5, С.118].
Теоретической основой данного исследования послужили труды известных, таких как зарубежных учёных, таких как И.Я. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Кибанов, Г.В. Савицкая, А.П. Балашова, И.Б. Дуракова, Л.И. Лукичева, Г.Г. Зайцева и других ученых. А также нормативно–правовые документы, регулирующие сферу управления персоналом: Гражданский кодекс Российской Федерации; Трудовой кодекс Российской Федерации; Постановления Правительства Российской Федерации.
Цель практики – систематизация и расширение теоретических знаний, полученных студентами в процессе обучения в Академии ИМСИТ и приобретение практических навыков работы в осуществлении управленческих процессов в организации, развитие и накопление творческих навыков по анализу и совершенствованию организации системы управления персоналом, сбор информации для последующей обработки и выполнения научных работ.
Практика проходила в рекламно-производственной компании «Smorrebrod Agency», зарегистрированной на имя ИП Шевчук Д.А. в г. Краснодаре, ул. Дмитревская Дамба, д. 7.
Основные задачи практики:
1) ознакомиться с видами деятельности и общей структурой управления организации;
2) изучить документы, характеризующие систему управления персоналом;
3) проанализировать экономические и трудовые показатели деятельности;
4) дать оценку кадровой политики организации;
5) выполнить индивидуальные задания от руководителей практики;
6) составить отчет;
7) оформить обязательную документацию.
Информационной базой исследования явилась отчётность компании «Smorrebrod Agency».
В первой части работы изучаются основные организационно–экономические показатели организации.
Вторая часть посвящена анализу управления персоналом и кадровой политики организацииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
22 декабря 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Учебная практика "Управление персоналом".docx
2018-12-25 08:23
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Если хотите пощекотать нервишки, то вам сюда, в целом не плохо, автор редко на связь выходит для меня это минус, а так смотрите сами....
Хочешь такую же работу?
300 ₽
